ギャップジャパンの評判・口コミ一覧（全1126件） 30ページ目

【良い点】
年俸制でアパレル業界としては、給料はなかなか高いクラスだと思います。売上次第でボーナスがプラスされる事も。外資系企業という事もあってか、結果を...続きを読む(全233文字)

【良い点】
働いてる量、働いている日数に比べると年収は非常に少ないほうだと思います。しかし一般的に見たこのポジションからすればとても給料は高いほうかと思...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中に着用する洋服は新作が出る度、年に10回程全身購入するのが義務である。社割は定価の半額程度はのでそれ程安くな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
上司がフランクな方が多く、楽しく仕事ができ、親身になって相談に乗ってくれる。お店のレイアウト変えは大変だが、みんなで協力しお店を作る達成感があ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業はほとんどなく定時で帰れた。
その分給料は少ない。
ただ、完全週休２日、有給、祝日休を踏まえて時給換算するといい値段だと思う。
昇級率は低...続きを読む(全165文字)

【良い点】
わたしはアルバイトという立場だったのですが、基本的にシフトの管理ということについては徹底されていました。社員の方など若干異なるとは思うのですが...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給休暇、高給、半休などがしっかり取れる。女性も多く働いているのでワークライフバランスはかなり素晴らしいと思う。また他の企業に比べて、休暇申請...続きを読む(全196文字)

【良い点】
店長になれば他のブランドよりも高額な給与が与えられる。給与が下がることも絶対にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定前に上司...続きを読む(全231文字)

【良い点】
エリア担当や本社から何かと言われる事もありますが、あくまでも店舗責任者である本人の意思と決定で何でもできる点。また、クリエイティブではなくとも...続きを読む(全262文字)

【良い点】
夏季と冬季に7日～10日間バケーションという長期休暇をとることができる。
ただしこれは公休と合わせて有給を消化するというもの。
【気になること...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中・長期的な指標を持って年度の最初はスタートするものの、短期的な結果や株主の意向などで施策の方向転換などが多々あり...続きを読む(全203文字)

【良い点】
キャリア上の男女の差別はゼロ。子供ができたら時短勤務や家での勤務などかなりフレキシブルに対応してくれるし、有給も取りやすいので、働きながらの子...続きを読む(全169文字)

【良い点】
店長へキャリアアップする為には直属上司のプレゼンと店長以上のポストの方の推薦が大きいと感じました。
また、最近では業績が厳しく出店スピードが緩...続きを読む(全217文字)

【良い点】
仕事を楽しむという文化が根付いており、自分自身が取り組んでみたいことを声に出せばチャンスをもらえる。
逆に声もアクションも起こさない人はなかな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自由な社風で、定年もない。
10代から50代までのスタッフが、年齢に関係なく、仕事のポジションで人間関係を築いている為
様々な考え方の人と出会...続きを読む(全375文字)

【良い点】
年に2回正社員登用の為の試験が本社である。グループディスカッションや、グループアクティビィティー、インタビューなど事前準備とその場でのパフォー...続きを読む(全185文字)

【良い点】
主婦などアルバイトの方に関してはシフトの融通も利くのである程度働きやすい環境が整っているのではないかとおもいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングはOJTでしか行われない。ただし、イレギュラーなアクシデントが多々発生する割り...続きを読む(全195文字)

【良い点】
主婦仲間が多く、子供の学校行事や、急に具合が悪くなったりした際に、シフトを代わってもらうことが気兼ねなく頼みやすかった。
スタッフ同士和気あい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有休はしっかりとれる方だと思います。他のアパレルではほとんどありませんが、最大連続１０日を年に2回は必ず取れました。また週休2日プラス祝日分も...続きを読む(全229文字)

【良い点】
販売のスキルアップの幅を増やすためのトレーニングなど引き出しをつくるのに充実してます。サービスのチャンスを広げて新しい経験をさせてくれてました...続きを読む(全226文字)

【良い点】
残業は基本的になく、残業しないことが良しとされている。ただ規模が小さい店舗では慢性的に人員不足であり繁忙期になるほど残業が発生する。ただ１分単...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社風が明るい。スタッフ同士とても仲がいい。仕事だけでなくプライベートの友達もできやすかったです。
ホリデー前になるとみんなが集まって表彰したり...続きを読む(全227文字)

【良い点】
勤務におけるパフォーマンスを示すことで時間数を入れる。
時間数を稼ぐために頑張るという仕事へのモチベーションにはなる
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分の意見をはっきりと言う機会があるので、働きやすい。
やりたい事ができる。
各ブランドの中でもGAP出身のマネージャーが上司だと、しっかりと...続きを読む(全197文字)