この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
できる人にはその課の重要なところをまかせてくれるから、何も言われなくても気付く。
楽なポジションの人が自分の立場がわかってればわかるはず。
改...続きを読む(全159文字)
日本シイエムケイ株式会社 報酬UP
日本シイエムケイ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
できる人にはその課の重要なところをまかせてくれるから、何も言われなくても気付く。
楽なポジションの人が自分の立場がわかってればわかるはず。
改...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日勤、夜勤の交替勤務に慣れてしまえば全く問題ない。
インフルエンザ流行時期になる前に全員がアルコール消毒、マスクをちゃんとしているでコロナウィ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日勤、夜勤の3班2直で最初はきついかもしれないけど慣れてしまえば問題なし。
深夜勤務手当、交替勤務手当もでるから給料は凄くいい。
生産枚数、不...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすいです。推進してしっかり計画まであるので、たくさんとっても自分の仕事がしっかりできていたら問題は無いし何も言われることは無...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。また、産休などもあるので利用しやすいと思います。
土日祝日もしっかり休みをとれます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
国内の基板メーカーでは大手の一角を担っています。
取引先も大手の自動車部品メーカーや電機メーカーばかりです。
その点ではやりがいを持って仕事が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
お給与が全体的に低かったです。
モチベーションが中々あがらない感じがして残業代を稼ぐ人が多いように見受けられました。
もう少し給与が最初からあ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
東証一部上場企業であるため、一般的な福利厚生は完備されています。通信教育による自己スキルアップもでき、資金面での援助もあるが活用してる人は限ら...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
仕事柄残業が多く、それで残業代を稼いでいる感じ。残業代は申請した分はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い少ないは個...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分のやりたい事に関しては、自分で調査して上司に提案すればある程度自由にやらせて貰えます。費用がかかる研修に関しても上司によっては実施させて貰...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給は部署によるが間接は取りやすい。現場は中々休む事が困難。不意の体調不良などやもおえない場合でも上司に詰め寄られる。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当たり前に通信教育講座に合格すれば半額会社負担してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
末期には会社の利益が無いので講習や資格取得...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
グループが大きい事で黒字化している工場は生き残り、赤字から脱出できない工場から整理してました
【気になること・改善したほうがいい点】
弱電、基...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
良い点はほとんど思い当たりません。給料は安いし、ボーナスも著しく低いです。モチベーションの維持に相当苦労しました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
間接部門であれば、時短勤務やフレックスタイム制度などで融通の効く働き方が出来るので、良いと思う。
また、女性でもやる気があれば管理職にもなれる...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プリント配線基盤は国内ではもうすでに衰退傾向にあり、設備産業であるため大規模な設備投資をしている中国などの海外勢に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
電子業界に興味があり、プリント配線基盤という必要度の高いものを生産していたため。会社の規模もそこそこ大きめであり、福利厚生も上場企業なりにしっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業をすれば、それなりに給料は貰えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の昇給ラインが低く、他のメーカーに比べると給料は低い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一部上場企業であり、歴史もある。また国内では業界最大規模の会社である為、どこに営業へ行っても認知されており、門前払いされる事は少ない。但し価格...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
月給、ボーナス供に基本給と成果給の合算で決まります。
成果給があるので、自分の仕事がどの程度評価されているのかが、定量的に分かります。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
転職してきても、ヤル気があれば、こなせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動が突発です。
長期出張も突発です。
定時...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ヤル気があれば、仕事の質、両手が全て個人の裁量に任されるため、やりがいは有ると思います。
上司によりますが、開発から量産まで任されるので、顧客...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
今思うと借り上げ社宅、しかも電気・カーテン・洗濯機がついてくるのは破格の福利厚生だったと思う。給料の少なさをそこでカバーしていた。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上司にもよるかもしれないが、評価に関しては頑張れば頑張るほど評価してもらえた印象。ただ、ボーナスが雀の涙ほどだったので、高評価をもらえてもあま...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
上司にもよるかもしれないが、基本的に放任主義。きついところもあるが、自分で自由に考え実施することができ、そこが楽しさに繋がる。失敗にも寛容?な...続きを読む(全202文字)
会社名 | 日本シイエムケイ株式会社 |
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フリガナ | ニホンシイエムケイ |
設立日 | 1961年2月 |
資本金 | 223億620万円 |
従業員数 | 4,521人 |
売上高 | 905億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石坂嘉章 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
平均年齢 | 48.0歳 |
平均給与 | 565万円 |
電話番号 | 03-5323-0231 |
URL | https://www.cmk-corp.com/ |
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