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【良い点】
良くも悪くも放置
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という概念がない。
若くて出来ない人間は潰し、多少自分で出来る人間が飼い潰す。...続きを読む(全111文字)
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ＣＧＳホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＣＧＳホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＣＧＳホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＣＧＳホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
先輩方は基本的に新卒採用の社員に対しては優しく教育してくれます。
中途採用の方に対しては業界経験者の場合、少し厳しめな印象がありました。
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【良い点】
スキルが不足している社員には上司を含めた複数の社員で手厚く指導する環境なので本人のやる気次第で成長できます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ITに関する知識やPCの知識などが得られる。
要件定義や基本設計など開発プロセスの経験を得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
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異な手田は今手はひにいうまのてはせらせらいうのて歯に今手には舞い似てはマニラの歯にらい手間派にまあ不に浜にラマに尼名不意阿附マニア巣マフにらの始祖は舞い...続きを読む(全153文字)
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良くも悪くも放置。
独学でプログラムが出来る人には縛られなくて自由で良いと思う。
既に知識や経験がある人も働きやすい環境かと思います。
知識がなけ...続きを読む(全193文字)
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ソフトウェア開発やAI分野にも力を入れており、ますます発展しそう続きを読む(全32文字)
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平均月残業時間は10.5時間で、あまり残業をさせてもらえないという声を聞いた。続きを読む(全39文字)
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社員の方のお話によると、土日祝の出勤はほとんど無く、有給も取りやすいため、プライベートの時間が取りやすいと聞いた。続きを読む(全57文字)
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お客様のニーズを発掘することが営業にとって大切なことだと聞いた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
課長以上の管理職になると、実績が伴わずとも、給料が下がったら可哀想という理由で、役職定年間近に昇進したりする。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
安定性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、いくら成績を出しても良くて年間5000円アップくらい。
いい加減人を育てる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良くも悪くも変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも過去の栄光にしがみついているので、時代に合わせて変わる事ができない...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
この辺りはきちんとしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスカジュアルを理解できておらず、クールビズを4月ごろに開始すると全...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
いつまでもやることは変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にやりがいがない。
10年経っても終わらない新製品の開発。
昭和...続きを読む(全82文字)
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サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
オンラインの研修カリキュラムは多数。資格支援も豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援の事前申請がとても面倒。
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【良い点】
2年ほどでマネージャー候補になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーになるとしても、給料が全然上がらなかったため断った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ITに携われる仕事ができるのは、良い点だと思います。実務経験を積める点も、成長機会があって良い点だと感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
階層別などの一般的な研修はあったかもしれないが、スキルアップなどの研修は特段無かった。
基本的にはＯＪＴで実務を覚えていく。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修や資格取得支援が一切ないので
自分で一から学んでいかなければならず、新卒であっても即戦力の扱いをされるので離...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員は無料でイーラーニングを受けれるため良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員にも社員と同じようにやってほしいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育体制は業界最大手だけあって非常にしっかりしています。未経験からでも着実にステップアップできるマニュアルや、昇格時の研修が整っている点は満...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
スキルアップすることはありませんでした。
接客業も経験済みで出向の意味はありませんでした。
良い点をひねくり出せば、家電量販店への出向のため...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
最初の配属先次第という点が大きいと思う。とりあえず数年働いて経験や技術を身に着けて転職前提に働くのであればおすすめできなくもない。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
スキルアップのための勉強会などは定期的に開催されていたと思う。OJTはペアにあんる先輩の当たりハズレがあると思う。続きを読む(全63文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＣＧＳホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＣＧＳホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | シージーエスホールディングス |
| 設立日 | 2007年7月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 248人 |
| 売上高 | 39億2700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 塩田 聖一 |
| 本社所在地 | 〒806-0067 福岡県北九州市八幡西区引野1丁目5番15号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 569万円 |
| 電話番号 | 093-642-4511 |
| URL | https://www.cgsys.co.jp/jp/ |
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