この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産や育児で勤務を続けることは出来るが、かなり気を遣うと思う。予備校という業界なので勤務時間が遅いため、通常の勤務という訳にはいかない。そのため、本社勤務...続きを読む(全181文字)
株式会社ナガセ 報酬UP
株式会社ナガセの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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出産や育児で勤務を続けることは出来るが、かなり気を遣うと思う。予備校という業界なので勤務時間が遅いため、通常の勤務という訳にはいかない。そのため、本社勤務...続きを読む(全181文字)
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大学受験のため高校生を相手とし、担任制になっているため生徒と密に接することが出来る。そのため生徒との信頼関係は強く、頼りにされていることにやり甲斐を感じる...続きを読む(全169文字)
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勤務時間は長く、休みも少ないためワークライフバランスは難しい。というかほぼ不可能。教育が好きで仕事を趣味と考えられる人には天職だが、プライベートを充実させ...続きを読む(全153文字)
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エリアごとに定期的に各校舎スタッフが集まる研修がある。内容はグループディスカッションや営業のロールプレイングなど。上司は校舎長かエリア長になるが、エリア長...続きを読む(全161文字)
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校舎実績による評価が大きく、合格実績よりも売り上げの方が評価に直結するため、優秀な生徒を安く在籍させ、家計に余力のあるところからは高い単価で在籍してもらい...続きを読む(全157文字)
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映像授業による講師の人数削減と少数精鋭での運営が可能であるという点、校舎スタッフに高度な教務指導力が必要でないという点は他の予備校にない利点であると思いま...続きを読む(全153文字)
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やりがいのある仕事。しかし部署によっては休みは期待しない方が良い。
結果を残せば、給料水準は高いと思う。正直女性は長くは続けられる仕事ではないと思う。生...続きを読む(全152文字)
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他社に比べて、予備校業界での勢いを感じます。
研修なども頻繁に開催しており、直接社長から売り上げや
今後のビジョンについて聞くことができます。
グロ...続きを読む(全167文字)
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校舎で勤務をしていたのですが、学習イベントなどで自分の企画したイベントを実施することができました。自分のイベントを通じて、生徒の学習量や成績が増えるとすご...続きを読む(全160文字)
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営業成果主義の会社なので、営業職に向いている人であれば、給与もそこそこ良いので、良いのではないでしょうか?
但し、勤務環境は最悪です。
残業が多く、特...続きを読む(全188文字)
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社員の方達はどっちかというと暖かいひとが多く、感じの良い企業と言うイメージがあります。また、風通しがよく常に新しいものを取り入れ、生徒やお客様を勉強を通じ...続きを読む(全160文字)
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実際には正社員という形ではなく働いていたのですが、雰囲気はどっちかというとのんびりしていて働きやすかったです。社員同士も良い意味で仲良くお互いに切磋琢磨し...続きを読む(全166文字)
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成績が良かった社員に海外研修がありました。私の場合は成績が良くなかったので、行かせてもらえませんでしたが。。。
一般的な福利厚生はあまり無かったと記憶して...続きを読む(全191文字)
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退職した理由は多くの方が気になると思いますので、正直に書きます。
理由は「自分の時間が持てないこと。」 私の場合はこれでした。
仕事に関してや人間関係に...続きを読む(全331文字)
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身につけたスキル
教育業界なので教育関連がメインですが、コミュニケーション能力でしょうか。高校生からその保護者までの幅広い世代と話をする機会があります。...続きを読む(全179文字)
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校舎長になると、月給がプラス5万円になるのは、嬉しかった。数年働いてお金をいっきに貯めたい人にはオススメ。正直、拝金主義でないと仕事は続けられない。株式会...続きを読む(全182文字)
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女性は活躍しているほうだと思います。管理職も増えてきており、女性に対しても会社はとても期待しているようですね。噂で聞いたところによると新卒で入ってくる人た...続きを読む(全154文字)
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アルバイトでしたがかなり体力的にも精神的にも厳しい仕事でした。人間関係は私の周囲の人たちはいい人ばかりでしたので良かったですが、他の校舎の人たちの話を聞く...続きを読む(全178文字)
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教育産業であるため、学校教育と同じような感覚で仕事をしているとつらくなります。やはり、営業成績ありきの会社ですし、ボーナスの査定も基本原則は売り上げ成績で...続きを読む(全176文字)
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この会社でやって行くには『東進信者』になる必要があります。不要な講座を提案したりするためには東進の教育システムに共感できないといけません。私はそういったと...続きを読む(全226文字)
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基本は予備校なので、当然ながら18歳人口の減少とともに予備校部門は赤字。リストラや閉校で何とかトントンの状況。他部門も赤字部門が多く、まともに利益を出して...続きを読む(全287文字)
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1ヶ月に1回、社長の話を研修という形式で受けることがありましたが、社長の話はとても魅力的です。ナガセという会社が今後、どのように動いていくのかわかりやすく...続きを読む(全164文字)
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面接時の人事部の対応は悪くはなかったが、入社してわかったのは社長の独裁で奴隷となることを求められること。株式会社なので売り上げ至上主義なのはある程度仕方が...続きを読む(全213文字)
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社員は基本的にモチベーションの高い人が多いです。一人ひとりにやりたいこと、やらなければならないことが明確にあります。管理職との関係性も割とフランクです。良...続きを読む(全180文字)
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生徒の夢を応援する、自立した人間に育てるという魅力的なコピーに共感を持って入社しました。しかし、そこは株式会社。どこの予備校もそうですが、営利を追求する姿...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社ナガセ |
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フリガナ | ナガセ |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 21億3800万円 |
従業員数 | 1,447人 |
売上高 | 529億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永瀬昭幸 |
本社所在地 | 〒180-0003 東京都武蔵野市吉祥寺南町1丁目29番2号 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 818万円 |
電話番号 | 0422-45-7011 |
URL | https://www.toshin.com/ |
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