この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり、裁量を持たせていただいた分、やれることはかなり多かったため、自由にできた印象。ただ事前準備などはかなり緻密に行わないと、失敗したときに...続きを読む(全192文字)
株式会社ガーラ 報酬UP
株式会社ガーラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり、裁量を持たせていただいた分、やれることはかなり多かったため、自由にできた印象。ただ事前準備などはかなり緻密に行わないと、失敗したときに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
当時の上司にうつ病ではないかと心配され、医師への診断と休職を勧められました。確かにうつ病の診断がされ、休職となったため、休職期間に入りました。...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、業務もある程度進行をまかされているので、非常に働きやすかった。業務上季節労働が多かったように思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
オンラインゲーム業界が好況だったせいか平均より給与が高かったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の辞令の際、何の予令も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
体力のある方なら良いかもしれません。
また、オンラインゲームが熱心に好きな運営・企画志望の方なら良いかもしれません。
ゲーム開発が韓国または中...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
割と忙しい時期でも、有給は比較的取りやすいかもしれません。そういった意味ではワークライフバランスがとられていると思います。私は結構、有給を全部...続きを読む(全160文字)
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スキルアップとしては仕事を通して自分が経験者として高度な業務を行うことができるようになったことに喜びを感じるようになりました。一通りの仕事を行ってみて仲間...続きを読む(全178文字)
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仕事を通して自分は今まで経験したことがなかったことが一通りやれることが分かり、とても仕事を通して自分が成長しきったところでやりがいを感じるようになった感じ...続きを読む(全160文字)
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中途で入社し、今までも企画などの仕事をしてきましたが結婚などもあり転居も探さなくてはならなくなった時に会社を退職しようかどうかを一生懸命考えてみましたが会...続きを読む(全173文字)
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あまり満足していなかったが、定時退社出来たので納得感はあった。
年俸制で残業代があったわけではないので、なるべく仕事を整理し定時に帰る意思が必要。
仕...続きを読む(全163文字)
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拘束時間は一日12時間前後と長いですが、休憩時間が確保されている点と残業代がきちんと支払われるので不満や苦痛はさほど感じませんでした。ただ、山の上での仕事...続きを読む(全151文字)
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海外に目を向けた企業との事で期待していましたが、韓国の方か多く社内でも韓国語で会話されたりしていてやりづらさを感じました。
悪い方々ではなかったですがプ...続きを読む(全159文字)
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割と定時退社の風土で、ゆっくり仕事をして居る人が多くいます。
社員同士の中仲も良いです。
しかし、多国籍なので同じ国同士の人が仲良くしていると言った雰...続きを読む(全178文字)
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IT健康保険組合の会社なので、福利厚生は充実してます。育児休暇・産休も取りやすい環境です。保険組合の養護施設も豪華です。
社内応募制度は現在行われていま...続きを読む(全151文字)
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取締役会長の独裁的社風により担当していた案件の部署が消滅、
希望でない案件の部署に回された上
直属の上司だった人間が提携先外国企業の問題をなすりつけら...続きを読む(全161文字)
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先行きが不透明であったこと、会社のビジョンが全くなかったことが退職の決め手となりました。上層部のビジョンが全くないため、今後会社がどのようになるかなどもわ...続きを読む(全181文字)
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福利厚生や、休暇制度などは特に変わったものはありません。最低限の制度がある程度で、それ以上でもそれ以下でもありませんでした。出産して戻ってきた社員の方もい...続きを読む(全165文字)
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管理職の管理能力がないため、管理されることはあまりない都思います。OJTもありませんので、自分で自ら動きながらおぼえていくことになるとおもいます。現在はど...続きを読む(全157文字)
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従業員がたくさんいるわけではありませんので、繁忙期はかなりの忙しさになると思います。帰宅はタクシーや泊まりになることも多く、精神的に辛い状況になることもお...続きを読む(全161文字)
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特に、OJTなどはありませんので、先輩方を見習って仕事を覚える必要がありました。ただ、あまり最初は複雑な作業などを、することはないとおもいますので、たくさ...続きを読む(全169文字)
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裁量はかなりあり、やりたいことはやれる環境でした。ただし、従業員がすくないこともあり、おおきなことをやろうとすると、負担はかなりありました。モチベーション...続きを読む(全162文字)
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オンラインゲームのサービスプロバイダで自社開発を行う資金力があるので、新タイトルが適度に出たりアップデートが行われやすく海外のゲームを輸入して居る会社より...続きを読む(全161文字)
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世界的にオンラインゲームを展開してます。
世界には優秀な人材が揃っているのは間違いありません。
あとはどれだけ上手にマネタイズできるか。
ソーシャル...続きを読む(全158文字)
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年俸ベースなので、業務時間と割り算をしてしまうと、あまり高額ではありません。
それでも自由な環境の中で、楽しく仕事をして、結果的に、それなりに暮らせる給...続きを読む(全156文字)
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かなり自由な雰囲気で、上下関係があまり無く、服装もかなり自由です。
出社時間が遅くてもあまり文句を言われません。
少し学生グループイメージがありますが、...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ガーラ |
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フリガナ | ガーラ |
設立日 | 1993年9月 |
資本金 | 42億1385万9999円 |
従業員数 | 110人 |
売上高 | 14億9700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | H.キム |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目12番18号 |
平均年齢 | 46.6歳 |
平均給与 | 501万円 |
電話番号 | 03-6822-6669 |
URL | http://www.gala.jp/ |
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