アミューズの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
上層部まで上がれば高収入になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に上がるまで、周りに比べて給与が伸びない。やはり労働時間に対し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
一般の方では経験できないような経験が、アーティストと一緒にできる。
給与に変え難い経験や、やりがいは実際多く、そこが要因で辞めない人も多い。
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
上に行けばある程度の調整は効くようになるが、ワークライフバランスが取りやすいまではいかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的に社員皆仲が良く、オープン。
また上層部含め上は意識が高く尊敬できる人が多い。
自分から積極的に学びに行く姿勢が好まれる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生はない。かといって給与で賄われている訳でもないので、そこを求めている人が選ぶ企業ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
最新のエンタメに触れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの業務は、アーティストに依存したものであり、アーティストが忙...続きを読む(全183文字)

【良い点】
エンタメ業界の中では普通だと思います。若手が評価される会社だと聞いて入社を決めたのですが、思ったよりも年功序列でした。しかし、普通に頑張れば、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
経験が無くても、即戦力として働ける場合が多い。
また非日常的なエンタメの経験が積めるので、楽しく仕事に取り組める場合が多い。
自社のエンタメは...続きを読む(全360文字)

【良い点】
プライベート時間に重きを置きたいと思うようになり、不規則な生活に合わないと思い退職しようと決めました。大手企業のため福利厚生はしっかりとしてい...続きを読む(全181文字)

話が面白い。うまい。そう感じた。
管理職との関係は、近いと感じる。さん付けで呼べます。
体育会系の会社なので、上下関係、マナーについては、とことん教え...続きを読む(全152文字)

新規事業については、大里会長の提案し、それを実現していく。とにもかくにも大里会長の会社だ。社員の新規事業が行われている話はきいたことがない。
また、海外...続きを読む(全152文字)

企業として、ワークライフバランスについて考えている人は、いない。職業柄、当たり前となっており、一般企業からの転職組のかたの離職率は非常に高い。
また、就...続きを読む(全167文字)

労働時間という概念は、基本的にない。裁量労働制であるため、どれだけ働いてもサボってもおなじ。残業代がついていたらすさまじい給料になると感じる。
住宅手当...続きを読む(全158文字)

アーティストマネージメントについてのスキルはつくが、他企業で使えるスキルは、なかなかつかない。
企業としても人事部で、管理職研修なるものがあるが、社員に...続きを読む(全159文字)

評価は、とにかくアーティスト、上の人に気に入られること。飲み会に付き合う事が近道だと感じた。アーティストを
ヒットさせると、階級があがる。
300万円の...続きを読む(全158文字)

さいせんたんのエンターテイメントを仕事にできることは、幸せだと思う。
とにかく、忍耐力がつく。スキル等は、業界で使えるものがつく。人脈は、ものすごく広が...続きを読む(全183文字)

給料が安すぎてすぐやめました。音楽業界に就職したいという気持ちだけで就職しましたが、理想と現実がかけはなれすぎており、体調を壊し入社三ヵ月でやめてしまいま...続きを読む(全160文字)