アミューズの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全74件）

【良い点】
上層部まで上がれば高収入になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に上がるまで、周りに比べて給与が伸びない。やはり労働時間に対し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
一般の方では経験できないような経験が、アーティストと一緒にできる。
給与に変え難い経験や、やりがいは実際多く、そこが要因で辞めない人も多い。
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
上に行けばある程度の調整は効くようになるが、ワークライフバランスが取りやすいまではいかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的に社員皆仲が良く、オープン。
また上層部含め上は意識が高く尊敬できる人が多い。
自分から積極的に学びに行く姿勢が好まれる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生はない。かといって給与で賄われている訳でもないので、そこを求めている人が選ぶ企業ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
記載時点では株価は右肩下がりだが、一発当てれば青天井であるという業界柄。Web3.0関連にも積極的に投資しているスピード感も魅力の一つ。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
最新のエンタメに触れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの業務は、アーティストに依存したものであり、アーティストが忙...続きを読む(全183文字)

【良い点】
思っていた以上に、テレワークやデジタル化の促進は行なっていた印象。
また、社内での連絡ツールやコミュニケーションツール、タスク管理ツールは広く...続きを読む(全219文字)

【良い点】
テレワークを推奨しており、デスクワークが基本の部署では移動が少ない点は満足度高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休み...続きを読む(全199文字)

【良い点】
デスクワークが可能な人へのテレワークはかなり推奨されており、無駄な移動時間はしっかり削減されている。貸し会議室との提携も行っており、社員は無料...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良く言えば安定した年功序列制であり、毎年一定の増額は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々で売上を立てる仕事では無いこともあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
アーティストマネージメントがメインの業務であるものの、実際にそこに携わっている社員は、1/4程度。
実際は、各機能を内製化しているため、映像事...続きを読む(全230文字)

【良い点】
ベースとなる業務は所属アーティストから派生する360度ビジネス。
各機能を内製化することで、全体の売り上げを伸ばしているのと、音楽と俳優という...続きを読む(全244文字)

【良い点】
入社時、等級が低いタイミングでは薄給。役職がつく（もしくは等級がそのレベルにあがる）になってくると、経済条件も他社平均もしくはそれ以上になる。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
プライベート時間に重きを置きたいと思うようになり、不規則な生活に合わないと思い退職しようと決めました。大手企業のため福利厚生はしっかりとしてい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
芸能事務所にして上場会社、名も知れ渡っている会社ではありますが、給料は安い印象です。マネージャーに関しては、休みもなく働いているのに、その額？...続きを読む(全157文字)

【良い点】
マネージメントをしたいと考えていましたが、映像制作の部へ配属となりました。
映像制作をして、アーティストを支えると言うことももちろんできました...続きを読む(全188文字)

【良い点】
上司がサポートをしっかりと行ってくれます。アーティストを支える立場なので、新人であってももちろん失敗は許されません。そのため緊張感は常にありま...続きを読む(全202文字)

【良い点】
この業界では数少ない東証1部上場企業なので、3ヶ月のOJTや、社内設備の充実、綺麗なオフィスで仕事が出来るのはとても良い。基本は2〜3人体制で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
休日出勤が割と多くなる。エンターテイメントの仕事なので仕方ないと思うが、ツアーなどに関わると一ヶ月間はそういう生活になるのもザラ。
休日出勤と...続きを読む(全196文字)

【良い点】
業界で屈指のビッグアーティストを抱える会社のため規模の大きい仕事に携われる。他社では経験出来ない予算感で仕事を行えるのはとても勉強になる。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
芸能プロダクションということで、常に芸能人に1番近い存在で働けていることは、芸能が好きな人にとってはこの上ないやりがいになると思います。
マネ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
定期的に社内研修を行っています。オフィスソフトの使い方や著作権研修、外部の方をお招きした研修(アンガーマネジメント等)などで、スキルアップにつ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
毎年、フィードバック面談を通して自分の評価を知らされる。年度初めに立てた目標に対しての達成率を見るため、評価に対しての納得感はある。A＋評価（...続きを読む(全278文字)

【良い点】
2018年からバックオフィス系を除くすべての部署で、完全に裁量労働制になったため、出勤/退勤時間は自分の自由な時間で行える。
8時間未満の労働...続きを読む(全253文字)