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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本企業のやり方に慣れていければ、仕事もしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感を持って進めたい時でも、上司や関...続きを読む(全109文字)
株式会社京王プラザホテル
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【良い点】
日本企業のやり方に慣れていければ、仕事もしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感を持って進めたい時でも、上司や関...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
職種によって求められるスキルが明確に定められていて、研修を受けた先のゴールがわかりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
最近になり中途採用を積極的に採っているが、ほとんどが新卒からのプロパーのため、どうしてもパークペクティブが狭くなりがちである。その為、新たな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
以前と比べると女性の管理職の割合も増えてきており、上位職を目指しやすくなっている。最近では新卒の女性比率が高くなってきている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価制度は年功序列制のため、20代のうちは年収が上がりにくい。主任級のタイトルに昇進していくと徐々に他業界の同年代の年収と同等になっていく傾...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の人員が何年も変わっていない。研修も自主性で参加を促しているが、必ず報告レポートの提出が必要なところが余...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の育休取得率、復職率は100%、男性の育休取得率も80~90%とかなり高い水準である。時短制度がかなり長く設定されている為、育児と仕事の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大手上場企業の子会社ということもあり、福利厚生は充実している。従業員食堂1食250円で値上げをしていないところは企業努力を感じる。その他、京...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの人間でさえコンプライアンスの遵守意識が無い、平気で人をしたにみたりすることが多すぎる
ホテル業関係な...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
寝て起きて寝て起きて寝て起きて寝るの繰り返し、人生に喜びを感じたくない人間ならはいる価値はあるのかもしれないが、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ごく稀には良い上司も居る。人間的に完成された人がいるので残る人はそれが理由なのでは無いかと強く思う。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
つまらない人間が多すぎる。人として終わってる部分が多すぎる。正直言って関わりたくない人間が大多数。悪口も多い、頭...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あっても使えない制度ばかりで正直意味はないが、会社や労働組合が頑張っていることは伝わるのでギリギリ許せる。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直意味のない仕事を延々とさせられて、ジョブローテーションという名の人手不足解消の駒として働かせ続けられるかは無理続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルマンになりたい人間が多すぎる、大学まで出てホテルマンになろうとしてる人は考えたほうがいい、自分のキャリアの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助だったり、労働組合だったりは充実していました。休日の旅行先などでの割引もあったり充実しています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性はとても多く、女性の管理職の方もいたので、女性が働きにくいなどは全くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
親会社が京王電鉄なのでコロナ禍の赤字でもしっかり給料はいただけていました。キャラクターとのコラボなども多くありました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
賞与も年2回しっかりとあり、昇給は入社して年数が経てば昇給できるのと、少し上に行くには試験などがありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
多くの部署があり、希望を出せば部署移動もあるので自分のやりたいことができると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望してい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
退職を申し出た時もしっかり相談に乗っていただき、怒られたりすることはなかったです、有給もしっかり消化しやめることができました。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休みは月に9回はあり、シフト制でした。休日出勤は絶対になかったのでバランスは取れていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人事の人が基本的に優しい為、退職する際も特に悪いことはされない。むしろ応援してくれました。また、ホテル業界の中では待遇は良いほうだと思うので...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ホテル業のためそもそも年収面ではあまり期待しないほうが良いが、業界の中では福利厚生等は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
京王電鉄という後ろ盾があるため、多少のことでは潰れない会社ではあると思う。加えて、立地の良さや有名なバーがあり、ホテルとしての地力も十分。成...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | 株式会社京王プラザホテル |
|---|---|
| フリガナ | ケイオウプラザホテル |
| 設立日 | 1969年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 962人 ※2019年4月時点 |
| 売上高 | 300億2400万円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 護 |
| 本社所在地 | 〒160-8330 東京都新宿区西新宿2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-3344-0262 |
| FAX | 03-3345-0310 |
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