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株式会社京王プラザホテル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京王プラザホテルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王プラザホテルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王プラザホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京王プラザホテルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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京王プラザホテルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京王プラザホテルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

京王電鉄がバックにあること、インバウンドの波がきていることを考えると安定はしていると思う。続きを読む(全45文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    インバウンドの影響で観光客が増えており、また事業自体も右肩上がりで成長しているそうなので安定していると思う。続きを読む(全54文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    歴史のあるホテルであり、立地も良いので経営が難しくなることはないと思う。安定はしている。続きを読む(全44文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が京王電鉄なのでコロナ禍の赤字でもしっかり給料はいただけていました。キャラクターとのコラボなども多くありました。続きを読む(全65文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京王電鉄という後ろ盾があるため、多少のことでは潰れない会社ではあると思う。加えて、立地の良さや有名なバーがあり、ホテルとしての地力も十分。成...続きを読む(全188文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナでだいぶ大変だったとききました。ハードワークなわりに給与が低いので相当なモチベーションと覚悟は必要かなと。続きを読む(全76文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    このままだと衰退していく一方だと思います。
    自分の腕を磨きたいなら、あまりいい選択ではないと思います。続きを読む(全71文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が電鉄なので、潰れることはないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナの影響で経営状況が悪化して給料カット、ボーナス無...続きを読む(全139文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社があるので潰れることは無いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いかんせんコロナの影響がこの業界は多大で、黒字経営に転換し...続きを読む(全91文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国は依然としてGOTOとか全国旅行割とか色々と支援してくれてはいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    だけどやっぱり景気に影響を受け...続きを読む(全127文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まずこのホテルは潰れることがない。自然災害時に避難場所として利用できることから、コロナの影響があったとはいえ、流石は大手ホテルの底力。コロナ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 調理・料理長 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部の部署を除けばホワイトな会社だと思います。
    最近になりサービス残業などが起こらないようになど、コンプライアンスへの取り組みが見られます。...続きを読む(全188文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保守的な会社なので、決して冒険はしません。あくまでも基本に沿って進められます。
    働き方改革が叫ばれる中で、改革をしようとする動きは取っていま...続きを読む(全204文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が電鉄である為、会社がつぶれるといった心配はなく、生涯安心して働ける環境だとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古くから...続きを読む(全179文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2011年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    親会社が鉄道系とあって、上層部の幹部はグループ本社からの出向が多いのですが、マネジメントレベルでは叩き上げの方が多いので、非常に信頼できるチームでした。...続きを読む(全171文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京王プラザホテルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一流ホテルならではの質の高い接客は、一般的な飲食店では経験できない学びが多く、非常に面白いです。言葉遣いや立ち居振る舞いが自然と身につき、自...続きを読む(全151文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員の方は優しい方が多く、分からないことを質問すればどなたも丁寧に教えてくださいます。気さくに話してくださる方もいて働きやすいと思います。続きを読む(全75文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員の方は優しい方が多く、分からないことを質問すればどなたも丁寧に教えてくださいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えなくては...続きを読む(全182文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    周辺のバイトと比較しても時給が高めで、効率よく稼げます。短時間勤務でも、22時以降の深夜手当がつく時間帯を狙えば、少ない出勤日数で十分な収入...続きを読む(全107文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    交通費が一日一律700円まで支給され、定期区間内でも支払われるのがいいと思う。また社員食堂が250円くらいで助かります。続きを読む(全66文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日本企業のやり方に慣れていければ、仕事もしやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スピード感を持って進めたい時でも、上司や関...続きを読む(全109文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職種によって求められるスキルが明確に定められていて、研修を受けた先のゴールがわかりやすくなっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    仕事に適当な方が多いので緊張して働くことはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いいくら頑張っても上がらない
    頑張ってると働...続きを読む(全193文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    以前と比べると女性の管理職の割合も増えてきており、上位職を目指しやすくなっている。最近では新卒の女性比率が高くなってきている。続きを読む(全69文字)

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    株式会社京王プラザホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度は年功序列制のため、20代のうちは年収が上がりにくい。主任級のタイトルに昇進していくと徐々に他業界の同年代の年収と同等になっていく傾...続きを読む(全195文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社エモック・エンタープライズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いまどんなことが求められているかわかっているのだろうかと思う。頑固なところが方向性にもでているように感じる続きを読む(全73文字)

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    株式会社あさやホテルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日光市内の訪問数に対して宿泊数が少ない、インバウンド需要があることなどから事業の成長は見込める。日光の社寺から少し離れた鬼怒川温泉に立地して...続きを読む(全179文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外からのインバウンド需要が続き、今後も業績が悪くことはまずなさそうである。そのため、首都圏、主要都市を中心にホテルの数は未だ増え続けている...続きを読む(全178文字)

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    アールエヌティーホテルズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 旅行サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    インバウンドが増える中で将来性はあるのではないかと思う。自分が勤務していた頃より室料がかなり上がっているので、需要の高さを反映していると思う。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
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    GENSEN HOLDINGS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な施策を行っていると思うのでいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一気に人が辞めてしまうというのがあったので不安にな...続きを読む(全81文字)

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    野口観光株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    活力再生業であること。特別な時だけでなく、社会に出ている人が、お越しになり、また頑張ろうと思ってもらえる、そんな力を与えることができるのは魅...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的にも旅行というものはなくなることはないと思う。また新幹線などの移動手段と宿泊施設のパッケージとして通常別々に購入するよりは安価な商品で...続きを読む(全240文字)

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    株式会社海士の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客室も新しくなり、SNSを通じてホテルを知るゲストが多いのでこれからも客数は増えると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大浴場の...続きを読む(全131文字)

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    内宮商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独自のルートがあり安価仕入れで高いリターンがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親族で上役を固めているので現場経験がない故に現場の...続きを読む(全91文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アパホテルは長年にわたり連続黒字経営を続け、安定した収益基盤を築いています。所有物件を中心に自社で運営・管理・ブランド戦略を一貫して行うこと...続きを読む(全596文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京王プラザホテルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京王プラザホテル
    フリガナ ケイオウプラザホテル
    設立日 1969年4月
    資本金 1億円
    従業員数 962人
    ※2019年4月時点
    売上高 300億2400万円
    ※2019年3月期
    決算月 3月
    代表者 山本 護
    本社所在地 〒160-8330 東京都新宿区西新宿2丁目2番1号
    電話番号 03-3344-0262
    FAX 03-3345-0310
    URL https://www.keioplaza.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1578887

    京王プラザホテルの 選考対策

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