サンエー・インターナショナルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全107件） 3ページ目

給与も賞与も年々条件が悪くなっていた。99年ころは店長だと賞与100万あったが3分の1ほど。毎月商品を購入しないといけなく大型店店長でも手取り23万あるか...続きを読む(全177文字)

あまり昇給は望めない。賞与に関しても会社全体の業績、店舗業績が直に反映されるので、売れていないブランドだとかなり少ない。
キャリアパスは店頭から本部に...続きを読む(全151文字)

役職昇格以外は基本昇給なし。
評価は基本全員一定の評価。
キャリア育成は海外赴任等一定の選考に当てはまれば、以後の昇格等に有利な面もみられる。
賞与...続きを読む(全163文字)

入社当時は30代前半で、400万を希望していましたが、正社員でしたので、ボーナスで変動は激しかったです。また本社勤務の企画でしたが、所属ブランドによっての...続きを読む(全223文字)

面接時には好きなブランドを聞かれ、基本的にそこに配属となります。
配属先からはほぼスタッフとのやり取りになり、あまり本社やエリアの人に逢う機会は無い。
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スタッフ同士仲がよく、アルバイトであっても、結果を出してさえいれば任せられる仕事も多く、やりがいがあります。ハードワークではありますが、雰囲気がゆるいので...続きを読む(全152文字)

年齢に見合った給料は貰えていたと思う。もともとアパレル業界というのは、給料は全体的に安いといわれているが、人それぞれだとは思うが、全体的には業務の量に見合...続きを読む(全160文字)

給与もボーナスも低い。個人売りが良くてもブランド全体・会社全体の業績が悪い時期はボーナスは本当にお小遣い程度しかもらえません。本当にサンエーブランドが大好...続きを読む(全163文字)

毎月社販で洋服を3万程度は購入させられます。購入した洋服が店舗に無くなったら更に購入しなければなりません。一人暮らしをしていた為、極貧生活でした。賞与がな...続きを読む(全205文字)

毎月の売り上げがコンスタントに取れていればきちんと評価されます。
半月ごとに細かく目標を決めて、達成できれば基本給や賞与がアップするシステムがあります。...続きを読む(全181文字)

基本給は地域と学歴でちがってきます。残業見合手当があるのでどんなに残業しても変わりません。賞与は年に2回、6月と12月に支給されます。一ヶ月分の基本給(残...続きを読む(全156文字)

毎月個人の売上目標を立てて達成度を測り、店舗の売上と合わせて昇給やボーナスに反映されます。
また、労働環境に満足しているか(勤務地が遠くないか、職場のス...続きを読む(全153文字)

ショップの店長クラスは店長手当が25000円つくのでありがたい。賞与に関しても業績が悪い時でもちゃんと年2回支給される。とくに業績にたいしての評価システム...続きを読む(全155文字)

MBOシートという個人目標の管理シートと、MSBシートという上司評価のシートがあります。MBOは半期に一回なので一年で二回あり、目標に対し、数値化で達成の...続きを読む(全432文字)

月収は安いがアパレル業界でいえば普通の額だったと思う。新卒での入社だったのでそれも考えれば、業界的にはいい方なのかもしれない。賞与は基本給の半分以下だった...続きを読む(全163文字)

月のの給料は比較的に安いほうだと思います。
なかなか昇給しにくく、大きな昇給は役職につかなければ難しいと思います。
営業責任者レベルではなく、部長クラ...続きを読む(全158文字)

大きい会社なので福利厚生は整っている方だが、社員と非正規社員(アルバイト)の待遇の差が大きい。女性が多い職場なので、産休育休などを取る方も多くいるので長く...続きを読む(全154文字)

デザイナーで中途ではいりましたが、入社当時は新卒の販売員より給料が安く、非常に生活が厳しかったです。当時はデザイナーは役職手当という項目のもとアシスタント...続きを読む(全150文字)

アルバイトでした。
採用当初から社会人経験とやる気を評価してもらい、未経験でしたか、通常の時給より100円プラスのスタートにして頂きました。
また、2...続きを読む(全163文字)

年収としては、他の同業他社に比べると安いです。
評価制度としても完全に数字でした。
売り上げとしての日別、月別の目標に達しないとお叱りを受けるのは当た...続きを読む(全164文字)

給与に関しては全く満足してませんでした。月給も、見込み残業代を込みとした金額であるため、働いても働いても、稼げなく、洋服代に消える一方でした。
ボーナス...続きを読む(全162文字)

よい会社だとおもいます
場所も二子玉川だし働いている人たちは良い人ばかりで楽しいひとたちが多いです。
評価制度は正直詳しくはわかりませんが
まあ、安...続きを読む(全154文字)

当時、給与は定期的には上がりませんでした。販売員である以上、自分の外見にもお金を使いたいのですが、一人暮らしではなかなか難しい状況でした。賞与は所属ブラン...続きを読む(全171文字)

バイトは残業代がしっかりと支払われていた、キャリアパスはやはり個人に予算が与えられるのでいかにその予算を達成するかによって、その後のキャリアが決まってくる...続きを読む(全168文字)

給与→普通(同業他社よい良い)
賞与→年2回、合計2ヶ月分位は支給される
昇進→店長 サブ店長 他事業部の営業等
昇給→一応年1回少々上がる
販売...続きを読む(全153文字)