日本コンサルティングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
本社にて勉強会が実施されている
指導する社員がおり、各自目標を掲げそれに向けてそれぞれ学習を行うスタイル
（例：資格試験に向けて、次回派遣先...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当時の社長が高齢者だったせいか人情味に溢れた感じの昭和っぽいテイストの会社。
技術で喰ってる職人って感じの中年社員や社内BBQで日本なんだか...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
暇がありすぎて、退職しました。私はあまり仕事をしたくなく、良かったのですが、それでも、加減というものがあり、適切...続きを読む(全178文字)

自分がチャレンジしたことがないことにもどんどん挑戦させてくれます。社内環境は緊張感があり、厳しい上司も多いですが頑張れば評価してくれます。積極的に仕事に...続きを読む(全156文字)

退職した理由は、情報管理のずさんさに嫌気が差したというのが一番です。当時派遣先の事情で契約が解除になったのですが、自分より先に周りの人間がその話を知って...続きを読む(全218文字)

自分がこの会社で初めて産休・育休を取得したケースだったが、手続きなども全くストレスもなく取ることが出来た。ただ派遣先との関係が良好で育休取得に理解があっ...続きを読む(全158文字)

社内外の各種セミナーに参加できるのはもちろん、知識・経験等がある方はセミナーの講師としても活躍されています。また、勉強会なども頻繁にあります。
セミナ...続きを読む(全162文字)

女性だから働きにくいということはありません。ただ、女性だから働きやすいということもありません。
クライアントによっては女性が担当することをよく思わない...続きを読む(全150文字)

医業に特化しているほか、社長が会計事務所の経営についての本を執筆していたりと社会的な信頼性は高いと思います。
企業の成長性、将来性ばかりでなく、税理士...続きを読む(全151文字)

【良い点】
在籍中は海外への社員旅行などもありました。学習支援なども相談すれば出来る環境ではあり実際に利用する社員もいました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
入社半年経つと、　、勤務が8割あると有給がとれます。何日かはっきり覚えてないのですが、確か一年で５日から７日くらいだったと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実しています。上場企業が親会社の為、不満はほとんどありません。安心して働ける環境があります。若い人も年配の方も問題無く働け...続きを読む(全210文字)

【良い点】
有給消化率は高い
1年に一回ペースで手当金額のアップが行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助、育休、休職は賃金が出な...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給も取りやすい。ちゃんと仕事をしていれば、休みも特に何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業で給料を稼いでいる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛躍して大きく上がっている人は見たことありません。
同期もほとんど...続きを読む(全95文字)

【良い点】
家賃手当はちゃんと出るんだと思った。（現在は不明）
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はない。お客様とのつながりで...続きを読む(全99文字)

【良い点】
eラーニングやベネフィットステーションなどが使用できます。制度については、かなり整っているかと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生は最低限。カフェテリアポイントはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内製薬メーカーとかと比較すると住宅手当などもないた...続きを読む(全88文字)

【良い点】
勤続年数有給が多くなると有給がかなり溜まり平日中心なら5連休ほど組んでもらう事は可能です。店舗によりますが残業も全くと言っていいほど無かったです。続きを読む(全79文字)