アクサ損害保険のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報
アクサ損害保険のインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想（本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化）から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。アクサ損害保険のインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
アクサ損害保険の インターン
アクサ損害保険の インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.7
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
2.7
- 内定直結度
-
3.3
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
4.0
インターンの満足度・優遇情報・選考難易度
アクサ損害保険の インターンの概要
| 課題・テーマ | 仕事体験セミナー / 実際の交通事故をもとに過失割合を決めるワーク |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | 企業ビル、東京本社 |
| 参加人数 | 学生18〜20人 / 社員2〜3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 100％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
アクサ損害保険のインターンシップは、75%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている2,573件の金融業界の企業の平均に比べて5.5%高いです。100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、金融業界の企業の平均に比べて21.9%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2026卒 アクサ損害保険株式会社 夏インターン 総合職 （2024年9月開催）
- 2026卒 アクサ損害保険株式会社 夏インターン 総合職 （2024年9月開催）
- 2025卒 アクサ損害保険株式会社 冬インターン 総合職 （2024年1月開催）
- 2025卒 アクサ損害保険株式会社 冬インターン 「NextOne」AXA選考直結型１Day仕事体験 （2023年12月開催）
- 2025卒 アクサ損害保険株式会社 冬インターン 「NextOne」AXA選考直結型１Day仕事体験～世界最大級の保険・金融リーディングカンパニーのノウハウをもとにキャリアを考える～ （2023年10月開催）
- 2025卒 アクサ損害保険株式会社 夏インターン 総合職 （2023年8月開催）
- 2020卒 アクサ損害保険株式会社 冬インターン 総合職 （2019年2月開催）
- 2019卒 アクサ損害保険株式会社 冬インターン 総合職 （2018年2月開催）
アクサ損害保険の インターンの内容(44件)
参加後の就職にどう影響したか
自分は志望企業や志望業界は、人材業界をメインで見ています。というのもお客様の人生などにおいてきっかけを与えられる業界に行きたいからです。つまり、お客さんと直接かかわれる仕事を通して、自分の存在価値や市場価値を上げていきたいと感じているからです。このためには有形の商材を扱うよりは、無形の商材を扱うべきであると考えています。
続きを読む自分は、お客様の人生においてきっかけを与えることのできる仕事は人材業界がメインであると思っていましたが、今回のインターンを通して、それは必ずしも人材業界のみではないというのがわかるとともに、自分が見るべき業界が広がったと思います。今回のインターンのみならず、全体のインターンの参加は自分自身が知らないものが見えてきたり、価値観が広がったりするのでインターンは参加していくものであるとわかりました。
続きを読む
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アクサ損害保険の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
アクサ損害保険の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
早慶レベルの学生はそこまで多くなく、大学のレベルはかなり様々だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 16人
参加学生の大学 :
グループワークを行った方しかわからないが自分は専修大学/明治大学/早稲田大学/成蹊大学の4名のグループ。おそらくインターンのエントリーをすれば誰でも参加可能というような感じでした。また、そこまで学歴の差は感じられなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
- 説明会・セミナー
- 独自の選考
参加人数 : 36人
参加学生の大学 :
早慶2割、MARCH5割、成成明学獨国武1割、日東駒専1割、その他1割。MARCHの学生が多いように感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
MARCHが多かった印象で比較的優秀な人が多かった感じです。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 応募
参加人数 : 18人
参加学生の大学 :
不明。ワーク内で自己紹介はあったものの、大学名までは伝えずに終わった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
24卒 インターンES
24卒 | 非公開 | 男性
- Q. 人生において目標をもって取り組んだこと
-
A.
大学時代、硬式テニス部でレギュラーを獲得したことです。 入部時から私は、レギュラーとして団体戦で活躍することが目標でした。団体戦では、４５人いる部員の中で上位６人に入る必要がありました。しかし７月までコロナの影響で活動することができず、試合までの時間が限られていました。そこで私は２つの取り組みを行ないました。１つは明確な目標設定をすることです。自主練を含め週５回練習に参加し、日々自分に必要な練習メニューを考えました。それにより着実に自身のレベルアップに繋げました。もう１つはレギュラーの部員と積極的に試合を行なうことです。試合後に必ず弱点を自己分析することで、プレーを見つめ直す機会を創出しました。 続きを読む
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インターン面接
25卒 冬インターン 最終面接
25卒 | 非公開 | 男性
- Q. アクサのインターンシップはどうだった？
- A. A.
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アクサ損害保険の ステップからインターン体験記を探す
アクサ損害保険の 会社情報
| 会社名 | アクサ損害保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクサソンガイホケン |
| 資本金 | 172億2100万円 |
| 従業員数 | 806人 |
| 売上高 | 597億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中勇二郎 |
| 本社所在地 | 〒111-0042 東京都台東区寿2丁目1番13号 |
| 電話番号 | 03-4335-8570 |
| URL | https://www.axa-direct.co.jp/company/about_us/outline.html |
