回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会保険は、味の素と一緒です。
他退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭的な補助をもう少し増やした方がいいと思...続きを読む(全80文字)
株式会社味の素コミュニケーションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社味の素コミュニケーションズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社味の素コミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会保険は、味の素と一緒です。
他退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭的な補助をもう少し増やした方がいいと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は整っているが、契約社員は健康診断などは最低ランクしか受けさせて貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
全社的に社員のことをしっかり考えている会社ですから充実している印象です。
社内制度としては若手社員のプロジェクト会議や、新規事業のアイデア...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
居たって普通です。特筆すべきことはないレベル。
外部の福利厚生が使えますが、あまり使いたいものもなく、積極的に使用はしなかったです。でもきち...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はまあまあよいです。
そこまでの不満はとくにないです。
風通しも悪くないので、部署にもよるでしょうが意見も言いやすいです。
とはいえ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
奴隷のようにこき使われました。時間外も夜中までになることもしょっちゅうで、残業手当を申請すると、却下されます。とにかく非正規である事をいい事...続きを読む(全182文字)
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良い会社だと思います。人間関係も良好だと感じました。大手グループ企業ですので、福利厚生もしっかりしていますし、残業代も基本給にちゃんと掛け率をかけた時給...続きを読む(全145文字)
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福利厚生は基本的に福利厚生のリロクラブなどに加入しており充実していた。またクラブ活動等もあり、時間があれば参加できるのも良かった。社内での生活品や親会社...続きを読む(全153文字)
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味の素本体ほどではないにしろ、様々な福利厚生システムが用意されており、9割は満足できると思う。しかし、味の素社屋と同じビルにコミュニケーションズの社屋が...続きを読む(全176文字)
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福利厚生はかなりいいです。特に、定期健康診断の他に人間ドックの会社負担が高額で定期的に受診しているので安心。扶養者にも補助が出ますので2人で一緒に受けて...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
管理職は、給料いいので、上に行けば快適な暮らしができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、ほとんどないようなものです。年数...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
親会社次第ですが、親会社がなくならない限りは、潰れないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、何のためになってるのかわ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性には、優しいと思います。
女性も活躍して働いております。
比較的に長く働いてます
育休、産休もしっかり取っていると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
今後のキャリアや、目標が見えなくなったので、退職いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制や役割分担を明確化にし、報酬...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
優しい人が多く、アットホームな会社です。個人の仕事でもチームで共有することが多いので、働くのに疲れたという方でも、おすすめです。基本給はかな...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
当時は、部署数が多かったので、色んなことを経験できると思って入社してしました。、優しい人が多かったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員の教育はしっかりしてます。ある意味、自分の考えを出せる会社になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後と中途は、ほと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
味の素の子会社なので、降りてくる仕事は、味の素の庶務業務に近いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方が独自になってるこ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
土日祝日は、基本お休みです。未達でも罰則というものは、ないので、優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては、シ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年間休日は120日以上
土日祝に出勤が多いが、好きな日に
代休を取得出来る。
基本的に年間のスケジュールが自分次第なので、プライベートの予定...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
副業は申請が通れば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
都市部に本社・支社があるが、住宅補助がなく、若手社員は生活を切り詰めている...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を期待して入る人はそもそも少ないと思うが、ほとんどないと思って良い。
社内制度としては、退職をちらつかせ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
長期で休みが取れる。大きな企業なので、一通りの福利厚生は並の会社以上のものが用意されている。ケチらずすべてにお金をかけている感じ。自分は派遣...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
使いきれなかった有給の買い取りがある。
基本的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆や年末年始は計画有給なので、勝...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあります。
喫煙室があります。
会議室あります。
オフィスが綺麗です。
トイレが同フロアにあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年間休日は120日以上あり、長期休暇の取得も柔軟です。社員旅行や懇親会など、部署間の交流を深めるイベントも開催されており、働きやすさを意識し...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。リモートだが住宅手当などもない。退職金も、今後入社する人は一律100万円と低い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はなく普通だったと思います。社内制度は営業とスタッフでインセンティブや昇給が違ってたと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社内制度がしっかりしており、何より休暇が多い。働きやすさは他と比べることができないほど整っている。リモートも部署によっては可能。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内制度は今はよくわからないですが、昔は部内、課内で、表彰がありインセンティブも貰えた。社内表彰はかなり大掛かりでした続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社味の素コミュニケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | アジノモトコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 288人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永井敦美 |
| 本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目9番1号 |
| 電話番号 | 03-3555-1771 |
| URL | https://www.ajicom.co.jp/ |
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