味の素コミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
土日祝日は、基本お休みです。未達でも罰則というものは、ないので、優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては、シ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
味の素の子会社なので、降りてくる仕事は、味の素の庶務業務に近いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方が独自になってるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
管理職は、給料いいので、上に行けば快適な暮らしができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、ほとんどないようなものです。年数...続きを読む(全97文字)

【良い点】
親会社次第ですが、親会社がなくならない限りは、潰れないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、何のためになってるのかわ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性には、優しいと思います。
女性も活躍して働いております。
比較的に長く働いてます
育休、産休もしっかり取っていると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社会保険は、味の素と一緒です。
他退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭的な補助をもう少し増やした方がいいと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
今後のキャリアや、目標が見えなくなったので、退職いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制や役割分担を明確化にし、報酬...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時は、部署数が多かったので、色んなことを経験できると思って入社してしました。、優しい人が多かったです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新入社員の教育はしっかりしてます。ある意味、自分の考えを出せる会社になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後と中途は、ほと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は整っているが、契約社員は健康診断などは最低ランクしか受けさせて貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、残業しても他企業と比較して残業代はあまりもらえない。
またマネージャーは裁量労働制となり残業...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年に2回昇給月があり、5000円から10000円ぐらい上がっていきます
特に役職がつくとかはなく、給与だけ上がります。
なので、責任が増えず...続きを読む(全216文字)

【良い点】
給与は良い。残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの比重が高く不安定。評価内容が上司からの印象に限られていて根拠に...続きを読む(全80文字)

【良い点】
かされた目標の達成以外に仕事への姿勢も評価される
数ヶ月に一度社内表彰される制度と年間MVPの表彰がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先常駐だと現場での働きを知らない上司に評価される場合があるので、自分が立てた目...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キー局へ派遣される形で番組制作になるので営業兼人事担当の人でも現場での仕事内容や仕事ぶり、能力などを把握できてな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
障害者雇用でフルリモートワークであるが、きちんと評価してもらえている印象はある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は給与はそ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
報酬体系の高さは業界トップクラスだと思います。成果報酬が青天井なので、やればやるほど月収が跳ね上がる。前職の不動産営業よりも還元率が良く、2...続きを読む(全220文字)

【良い点】
長期枠や新規契約を取ればインセンティブが貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、またインセンティブの割合も多く...続きを読む(全112文字)

【良い点】
親会社のクロス・マーケティングと統一されていおり、評価制度は明確でわかりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード...続きを読む(全146文字)