この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会インフラに必要な製品を使っており、また官公庁向けの製品もあるので今後も潰れる事ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で新...続きを読む(全117文字)
東京計器株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京計器株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東京計器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会インフラに必要な製品を使っており、また官公庁向けの製品もあるので今後も潰れる事ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で新...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは良い。基本的に温和な同僚が多く、仕事をする上でストレスになることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
協調性を重んじている人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
和を重んじるばかり、会議や方向性を決めるときに、グダグダになり...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかな人が多いが多方面への不満から陰湿になってしまっている方がいらっしゃることも事実。
女性は色々と配慮されるので働きやすいと思う。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年齢層は高めではありますが、長く勤めていたり、他の有名メーカーから転職している方も多くいる為、知識を豊富に持っている印象を受けました。社内の雰...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年功序列の色が根強い企業です。そのためなのか、マネジメント能力がなくても、管理職になることができます。また、年数を重ねれば、管理職相当の給料を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
穏やかで人の良い人が多い。多少癖のある人でも居やすい環境である。基本的に年功型の賃金制度なので給料が下がることはほぼない。管理職はまともで無難...続きを読む(全134文字)
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非常に無駄が多く頭でっかちの古い企業体質。口だけで仕事をしない50代がウヨウヨしており、それに比べ若いヒトが少ないので生産性は非常に悪い。また典型的な年功...続きを読む(全162文字)
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私がいた時ののMRDセンターはすごく自由な雰囲気の職場でしたので、仕事はすごくやりやすかったです。しかし、防衛庁の水増し請求問題で会社の経営が傾き、尊敬し...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
所属先にもよるが良いところだと残業もなく、しっかりと休みもとれ、夏季休暇とは別に夏休みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
プライム企業の中では低いと思うが一般的には平均的な給料であり、上司との相性次第になるが一様、評価制度に則り、賞与も2回ある。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
所属先によるが私が所属する部署は相談できる空気感もなく、職場環境としては殺伐としておりそれど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社会インフラを支える製品を提供しており、無くてはならない物なのでは潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品のモデルチェ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライム企業なのでそれなりの福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は微々たるもので皆無に近い。また家族手当も無くそ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最低限の育休・産休の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム企業ではあるが役員や管理職に女性皆無でありまだまだ男社会。
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量も人により全く異なり忙しい人は常に残業してでも対応しきれないくらい業務に追われている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
中間層の人財が足りていないことも要因なのかもしれないが、若手でも色々な仕事にチャレンジできる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
支援制度は充実しているように見える。
女性管理職も増えてきており、会社としても力を入れているのではないか。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
通信教育、寮、社員食堂など福利厚生は完備されているため自分次第でQOLはいくらでもあげることができると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
まず、穏やかな雰囲気の会社でとても暖かい。部署ごとに完全に縦割りという雰囲気ではなく、同じフロアの人であれば結構気さくに話やすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
面接の際もそうですが、社長と直接話をする機会が多いように感じます。会議等もフラッと参加されたり、社長が一社員と関わろうとする意識がとても有難い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社してから良い点はあまり感じられていない。
星ゼロでもいいと…
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して驚きましたが、非常に排他的で...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
少なくとも本社は基本的に真面目でおおらかな人が多く、管理職の人は職責上厳しいことを言うこともあるが、人間関係で理不尽等はあまり感じたことがない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると給料自体の待遇は大幅に改善されるぽい。社長のお気に入り人事のため、こびうることが大事になってくる。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれが忙しすぎて質問のしづらい雰囲気があります。
教育係もいたのですが質問に行くと嫌な顔...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最近はハラスメント等の問題もあるので、特に若手に対してはあからさまなハラスメントをする人は減ってきている。(全くないわけではない)ただし、仕事...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
話好きな社員が多く、コミュニケーションを通じてわからないことをきちんと教えてくれる。優しく、気さくな社員の方が多い。社内イベントを通じて社員同...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がたくさんあり、意味のない会議がたくさんあります。
時間は財産であり、その時間をダラダラと使用しているイメ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナが明けて飲み会や納会が復活してきたので、社員同士のコミュニケーションを密に取れるようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
会社名 | 東京計器株式会社 |
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フリガナ | トウキョウケイキ |
設立日 | 1948年12月 |
資本金 | 72億1800万円 |
従業員数 | 1,728人 |
売上高 | 471億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤毅 |
本社所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番46号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-3732-2111 |
URL | https://www.tokyokeiki.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。