この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
同業他社と比べると、同程度かと思います。
ただし、インセンティブや、定期的な賞与など、頑張れば頑張るほど、成果を出せば成果を出すほど評価してくれる風土があ...続きを読む(全225文字)
株式会社ジンズホールディングス 報酬UP
属性 |
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同業他社と比べると、同程度かと思います。
ただし、インセンティブや、定期的な賞与など、頑張れば頑張るほど、成果を出せば成果を出すほど評価してくれる風土があ...続きを読む(全225文字)
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残業は人並みにあります。土日出勤は、仕事さえこなせればする必要はありません。有給休暇は取りやすいです。休みも取りやすいです。勤務時間に柔軟性はなく、定時の...続きを読む(全134文字)
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将来性は普通です。でも、需要がなくならない市場であることを考えると、AIに淘汰されるだの人がいらなくなるだの言われる業界に比べると、消極的な言い方ではあり...続きを読む(全99文字)
【良い点】
活躍に応じて昇給機会があること、リモート手当があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い給料で入社した場合、入社後に昇給が思うよ...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年10月23日【良い点】
制度上は半年に一度の評価制度があり、その評価に基づいて給与の調整が行われます。しかし、実際には制度だけではなく、個人の働き方やアピールが重要視...続きを読む(全756文字)
会社名 | 株式会社ジンズホールディングス |
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フリガナ | ジンズホールディングス |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 32億200万円 |
従業員数 | 3,486人 |
売上高 | 732億6400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 田中仁 |
本社所在地 | 〒371-0046 群馬県前橋市川原町2丁目26番地4 |
電話番号 | 03-6890-4800 |
URL | https://jinsholdings.com/jp/ja/ |
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