この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
専用システムを使うのでスキルアップや他の会社では通用しません。
正社員は仕事しません。続きを読む(全63文字)
テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にテプコ・ソリューション・アドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
専用システムを使うのでスキルアップや他の会社では通用しません。
正社員は仕事しません。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員登用はきちんと行っているので、意欲のある人は挑戦し甲斐がある。教育に関しては、社員の方同士でも業務でわからないことがあるとよく質問し合って...続きを読む(全245文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修の種類が非常に多いためスキルアップに繋がると思います。
しかし、研修の頻度が高いためもうすこし減らして欲しいと感じています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
教育者が良い人柄の方に当たれば、長く続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
執務室にはいろいろな年齢層の人、在籍歴が長い人...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
定期的にある上司との面談でリーダー職を希望するか聞かれました。希望がある人はキャリアアップもあったかもしれません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修期間がありまず基本的なことを教えてくださります。そのあと、それぞれのチームに入ってまたその中でもOJTで教えていただくことができます。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
契約社員は、自己改善したりフィードバックする機会が無い為、のんびりペースで仕事ができるし、上司も黙認しています。志が高い人は、物足りなさを感じ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して座学研修が数日ありましたが、全く意味のないものでした。資料は誤植が多く、説明もはやく私を含め知識ゼロの同期...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
特に毎日のルーティンが決まっているためルーティンワークが苦ではない人は問題なく仕事毛できると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性が多く、子育て中の社員の方も多くいらっしゃいました。
そのため周りの理解は高く急な早退やお休みにも柔軟に対応していただくことができその点は...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
よほど会社に損害を与えるようなヘマをしなければ、求人応募時に記載されていた月給は保証されると思われる点 どんなにフワフワした働き方でも、上がら...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
部署によりワークライフバランスは大きく変わります。良い部署だと仕事終わりに習い事やジムに行く人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員や管理者に相談しても聞くだけで何も改善はしてくれません。
話が伝わらないひとっているんだなとはじめて思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手で、インフラなので潰れる心配はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後どうしていくのかわからない会社です。
組織をい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
契約社員でも賞与が年に2回ちゃんともらえるところ。住宅手当も世帯主であれば申請したらもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
職場はほとんど女性ばかりなのでとても働き安いと思います。主婦さんやお子さんがいる方も多く、急な休みでも嫌な顔せず対応して頂けます。また、フルフ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
どの職場に行っても良い人が多い。人間関係で悩んでいる人は少なく感じている。良好な人間関係を望んでいるなら良い企業だと感じる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本給は周りの友人と比べると安いと思います。ボーナスについてはかなり高いほうだと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を基...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
リーダーによるOJTが主。リーダーによると思うが、そこまで厳しい人もいないので、比較的教育に関しては緩く、ストレスを感じたりしない。
聞きたい...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
キャリア採用でも実力が認められれば、幹部候補の選抜研修な参加することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期異動があるが、キャ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上長も忙しくなかなかフォローに回らない
入社直後の軍隊のような研修1週間のみで商材に対する知識、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
対象資格には報奨金が支払われる。重要な資格なら20万など。太っ腹であるが支給はボーナスと同じなのでタイミングによっては結構待たされる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
Udemyが導入されたので、資格勉強はしやすく、スキルアップできる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社との繋がり...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
直近の異動ではないものの希望すれば、タイミングが合うと希望通りの武将に進める。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、学歴が優...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
希望の業務や部門に挑戦できる制度があるため、成功すれば自分のやりたい仕事に就くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社内での教育も充実していると思う。事業所や部によって全く異なる仕事内容のため、思い通りの部署へ配属されるかは解らないが若いうちは経験のため転勤...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人が足りていないので自然と経験値は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも経験量が多いだけであり、課や部ごとに教育がしっ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新卒採用をせず、中途採用を前提としているため何かしらのスキルや実績がないとキャッチアップはほぼ不可能である。
事務系の事業開発部隊は大量に採用...続きを読む(全192文字)
会社名 | テプコ・ソリューション・アドバンス株式会社 |
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フリガナ | テプコソリューションアドバンス |
設立日 | 1999年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 2,050人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 種橋章 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝3丁目2番18号 |
電話番号 | 03-4212-2092 |
URL | http://www.tepco-sa.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。