ビクターエンタテインメントの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一部のアーティストに売上の多くを依存する体制があり、会社としてテコを入れないと存続が危ぶまれるのではないかと思う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
どのアーティストを担当するかに依存する部分が大きい。ただ自身の裁量である程度のコントロールが出来る場合もあるので、上手くスケジューリング出来...続きを読む(全255文字)

【良い点】
基本給は高くないが残業代が付くため、担当するアーティストによっては収入は大きくなる。役職が付いた時点である程度の収入は望める。
【気になるこ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
産休・育休を明けて業務に復帰している女性社員が何名かいた。時短の制度はきちんと守られており、時間通りに退社できているように見えた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮が根強いので、管理職になれるのは年齢層が高めの一部のみ。30代で役職に就くのは本当に稀。続きを読む(全71文字)

【良い点】
良い音楽を作る、良いアーティストを獲得するという点では他のレコード会社と比較しても引けを取らないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社員みんなが本当に音楽が好きで、良い意味でも悪い意味でも大衆ウケする音楽ではなく、社員各々が好きな良いと思う音楽を作って届けている。
【気に...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員や中途入社社員に対する教育は手薄い。実際に仕事をやってみて見て学べという風習がある。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い且つ人材を育てるという社内体制が確立されていなかった。続きを読む(全54文字)

【良い点】
残業時間がそのまま実費支給されるので、残業時間が多いポジションに就くと自ずと年収は高くなる。続きを読む(全52文字)

【良い点】
自分が入社した頃は営業所にベテランが多く、仕事を教わるには良かったが上がつかえていて希望する部署(制作や宣伝等)へ異動するのに長いと4～5年...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ディレクターになると年齢関係なく作品の川上から川下まで手がけることができるので、自分次第で力を伸ばすことができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
職種にもよるが、働き方は報告、連絡をちゃんとしておけば時間も含めてかなり自分でコントロールできる。
モチベーションの高い社員が多く、向上心の...続きを読む(全176文字)

【良い点】
レコード業界全体が縮小傾向の中、成長分野へのシフトを進めており、今後の成長に関しては現在の取り組み方法にかかっていると思います。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分の好きなことを仕事にできるのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は定時などはないものだと思っておいたほう...続きを読む(全190文字)

東日本大震災へのチャリティライブ「onUSTREAM「空に星がきれい」を五週続けて敢行できた。同時期に、日本政府や原発保有電力会社を批判した局「ずっとウ...続きを読む(全172文字)

最初は前職を考慮して人事担当役員と交渉で決める。
その後は毎年役員と面接して昇給を話し合う。
コミュニケーション能力が必要。
アーティストの管理能...続きを読む(全165文字)

音楽を仕事としているので、プライベートとのバランスと言っても難しい問題である。プライベートを充実させたいのであれば、あくまでも「音楽」は趣味にしておき、...続きを読む(全163文字)

業績悪化に伴う「早期退職募集」があったこと。ご存知のこととは思いますが「レコード業界」は大変な不況状況であり、各社とも規模縮小が進められています。ビクタ...続きを読む(全165文字)

上司や部署にもよるが、社員は優秀な方も多く、自ら学ぼうと思える人にとっては、どんどん吸収し伸びていく環境があると同時に、受身だと何も教えてもらえないので...続きを読む(全150文字)

福利厚生等はもともと老舗企業であり一般的レベルにはあります。休暇、労働時間」といったものは仕事柄やればやるだけ仕事はあるので、自己管理が必要になっていま...続きを読む(全174文字)

もともとの職種からコンバートされました。ですので全てはギャップでしたが、結果的には最も長く勤務した会社です。音楽制作のいろはを一から教えてもらい、さらに...続きを読む(全247文字)

社員に対しては非常に良い会社だと思いますが、現状の売り上げが芳しくなくリストラが有り。老舗レコード会社ですので復活は可能ですがなかなか今募集をする状況に...続きを読む(全152文字)

良くも悪くも、伝統ある「古き良き」社風の残る会社です。
現在では特に新しい取り組みに積極的であるという話を聞きますが、縦社会・年功序列の風土は色濃く残...続きを読む(全244文字)

・歴史と伝統を、ここ10年で食いつぶしてしまった感あり。
アーチスト、カタログ数ともに激減し、社員数を圧縮するのが
最上課題となっているのでは。...続きを読む(全186文字)