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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビアメカニクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ビアメカニクス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にビアメカニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビアメカニクスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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3.3

ビアメカニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ビアメカニクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営が悪化すると、自宅待機を命じられその分給与がでなくなるため、金銭的にはキツイが身体は楽、ただし結果的に精神的にはキツイ。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が非常に多かったと思います。当時は日立グループでしたから福利厚生はしっかりしていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
家が近く、面接のみで採用が決まったため。
また、私が受けた時は、レーザ技術者の採用を積極的に行っており、入社を熱望された為、私の持っ...続きを読む(全437文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんと言っても当時は日立製作所グループ。福利厚生や研修、スキルアップ等充実していました。年配の先輩などにはその業界で名の通った方も多く非常に為...続きを読む(全205文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・アプリケーション・操作画面・制御など、さまざまなソフトウェア開発経験できる点
・設計と製造現場が、同じ敷地内にある点
・福利厚生が充実してい...続きを読む(全192文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

装置のレベルがかなり高い。プリント基板の製作に必要なドリル穴明け機、レーザ加工機は世界トップシェアである。
プリント基板業界は非常に厳しい世界であるが、...続きを読む(全154文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
生産管理・品質管理(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立という看板に思い切り騙されました。一応大手の冠をつけているので、きちんとした経営方針を持ち、安定した業績を上げているのだと思っていました。
蓋を開け...続きを読む(全126文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループということで最先端の仕事をしていると思っていましたが、
実際は数十年前のシステムをずっと使って時代遅れの仕事をしていました。
どうやら他の...続きを読む(全162文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は、日立のグループ会社の割に安いとおもいます。
仕事自体は、切羽詰まった感じは無く比較的楽な方だと思いますが、部署によっては、月の残業が80~100...続きを読む(全173文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は、大手メーカと考えるとあまり良くないが、中小とかんがえると圧倒的に待遇がいい。
社風は、論理的に話をしつつも結局はトップダウン。
労働環境は悪く...続きを読む(全156文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ビアメカニクスの 他のカテゴリの口コミ

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の対応は非常によかった
しじょうでの退職ではあったものの、最後まで明るく見送ってくれた
とても感謝している
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
光学技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間平均よりは少しは良いほうなのかもしれません。
ボーナスは不況の時でも4カ月くらいは出てました。良いときは6カ月以上。ただ、私は病欠したこと...続きを読む(全220文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすい環境でした。
上司との距離感が近く、いい意味で風通しが良い職場だと感じています。
総じて満足しています。
給与やポストに関して...続きを読む(全164文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
光学技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するころには女性の技術者も少しは増えてきて、女性の考え方を早朝する雰囲気もできてきた。
もともと福利厚生もさほど悪くはないので、まずます女...続きを読む(全234文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
光学技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は組合がしっかりしているためかまあまあ良いと思います。
当時は新入社員向けの社員寮や住宅手当もありました。
あまりおいしいとも言えない...続きを読む(全301文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もちろん装置に関連した内容である事が重要だが、比較的に自由に研究や開発をさせてくれる。予算も1000万以下であれば承認を取りやすい。設計部には...続きを読む(全523文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はほぼないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方が、リストラおよび、経営状態の問題、御殿場への転勤のため、退職...続きを読む(全205文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日が休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営、業績不振から日立グループから見限られてしまった。
プラント基板業界自体に限りが見...続きを読む(全183文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
課の皆様には迷惑をかけたが、みんな退職に向けてサポートして下さった。
直接の上司を除き、みんな人柄も良く人間関係は良好だった。
【気になること...続きを読む(全205文字)

ビアメカニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修体制もしっかりしており、学びたい事があれば自分から働きかける事でセミナーを開いてくれる可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ソフトバンクロボティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
内勤営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっとキツいかと思っていましたが、ちゃんとサービス内容や展開している商材を理解さえしてしまえば、お客様にかなりお得な案内ができたので、とても楽...続きを読む(全267文字)

株式会社トミナガの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては合わない人がいる印象を受ける。
残業が30分単位であったり、昼休み...続きを読む(全126文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の社会人としてのレベルは恐ろしく低い。
問題や課題を事前に潰さずに、起きたときに問題だと叫ぶだけの人がおおい続きを読む(全62文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が充実しており、秩父に研修センターがありその点は良かったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が本当に役に立っている...続きを読む(全85文字)

株式会社ナガラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の立地場所が良い
ものづくりに携わりたかったので金型に興味があった
【気になること・改善したほうがいい点】
金型業界で大手と言っていたが、...続きを読む(全93文字)

TMTマシナリー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界のトップシェアであり会社が安定しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界トップシェアであるため優れた技術開発力があると...続きを読む(全119文字)

株式会社技研製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣には異動・転勤をすればするほど良いという考えがある。個人的にはその考えに全く同意できないが、それが苦でなけれ...続きを読む(全86文字)

株式会社芹澤工業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工具の名前や使い方を丁寧に教えてもらえるので、理解しやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに気になることはありませんでした。続きを読む(全80文字)

三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジンに関わる仕事をしたいという思いから入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
1〜3年目の途中までは基本的に指導員(新入社員を...続きを読む(全126文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、世界シェア7割の仕事に携われる、ライフワークバランスや金銭面が安定さが魅力で入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後...続きを読む(全213文字)

ビアメカニクスの 会社情報

基本データ
会社名 ビアメカニクス株式会社
フリガナ ビアメカニクス
設立日 1968年8月
資本金 3億100万円
従業員数 355人
売上高 476億9600万円
決算月 3月
代表者 清水秀晃
本社所在地 〒243-0016 神奈川県厚木市田村町9番32号
電話番号 046-231-7111
URL https://www.viamechanics.com/
NOKIZAL ID: 1580928

ビアメカニクスの 選考対策

  • ビアメカニクス株式会社のインターン
  • ビアメカニクス株式会社のインターン体験記一覧
  • ビアメカニクス株式会社のインターンのエントリーシート
  • ビアメカニクス株式会社のインターンの面接
  • ビアメカニクス株式会社の口コミ・評価
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  • ビアメカニクス株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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