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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小松製作所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全42件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小松製作所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社小松製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小松製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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小松製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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小松製作所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 42

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
電子部品設計
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも普通だと思います。
普通に働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人と異なる内容があったのが少し気にな...続きを読む(全82文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は会社の強みがあり、業績は非常に安定しており
当時と状況が異なると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本全国、世界に工場...続きを読む(全98文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されてからはパワハラの嵐です
昔ながらの考えを持った人がおおいので
なかなか慣れるのは困難だと思います続きを読む(全76文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・裁量が比較的大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
・業務量が多く、仕事が終わらない
・裁量が大きすぎることがある
・その分、責任を...続きを読む(全154文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年10月01日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

街中で見かけることが多く、社会貢献ができていると実感しやすいと感じたのが入社理由だと教えてくれました。続きを読む(全51文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

イベント時の社員や、面接官が入社の決め手の方も多かった。続きを読む(全28文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
こんなにも昇給しないとは思わなかった。続きを読む(全39文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明では先進的な事ばかり説明するが、実際はローテクなことばかりやっている続きを読む(全58文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
品質管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だけあって福利厚生は、すごいです。あまりありませんでした続きを読む(全37文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
与えられる、期待される業務量と質に対して給料が安すぎる。続きを読む(全48文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年02月02日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】少しでも大学で得た知識を活かすことができるならと、この会社に入社を決めたと仰っていた。この会社に一番いきたかったため、この会社に内定をい...続きを読む(全176文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本を代表するグローバル企業であり、国の衰退により日本市場が縮小していっても大きな影響がない。
地球規模で人口が増え続けて地上で人間が生活する...続きを読む(全166文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業で安定している
福利厚生が充実している
食堂が安い
イベントのようなものを定期的に開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後8か月ほど研修期間があり、様々な研修を受ける。
属地にかかわらず研修を受けるので、横のつながりを作るいい機会ではある。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多く、残業も多くないと聞いていたことは正しかった。
ライフが充実する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ICTに力を入れており、...続きを読む(全197文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械メーカーの中のIT系の部署なので、人数が少なく、1人の担当範囲が広く、幅広い経験がつめる。担当するコンポのハード、OS、アプリともそれぞれ...続きを読む(全216文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料水準は高く、寮などのサポートも悪くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場主義、ユーザーファースト、とお客様の方を...続きを読む(全264文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では上位にいるため社外との交渉は優位に立てる。
業績は景気に大きく左右されるが、そのような環境下でも財務状況がよい。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業についてはカードリーダーで管理されており、出勤時、退社時の時間がわかります。
例えば、18時までの残業なのにカードリーダーで20時...続きを読む(全185文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は期間工として入社しました。
やはり、建設機械などを造っている会社なので重いが一杯でしんどいと思いましたが体の調子であまり体の負担がかからな...続きを読む(全232文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界へ挑戦していくようなグローバル企業だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルに展開はしているが、社風は時代錯誤、...続きを読む(全198文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
購買・調達(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化を推奨している。労働組合がしっかりしていて、有給も15日以上年で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
期末で有給が足りない...続きを読む(全192文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。自動車メーカーよりも恵まれていると思います。ライフワークバランスだけを考えれば良い会社かもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年07月11日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって状況が大きく異なっていたようであり、また同じ部署の中でもどのチームに属するのかによって、当たり外れが非...続きを読む(全188文字)

42件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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小松製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社小松製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は特に上司に報告する必要は無い。
ユニオン(労働組合)が年休の取得と残業上限にだけは本気で取り組んでいるため、過剰な労働を強いられることは...続きを読む(全83文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列が平準化されつつあり、20台社員の給与は大きく向上しつつある。ただし、すでに年功序列で上がってきた現在50代前後の平社員・管理職は、仕...続きを読む(全442文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI人材育成プログラムやDX研修など、今後の時代に必要とされる教育が近年になってやっと普及し始めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全237文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連会社のEarthBrainは成長を続けており、コマツも将来的にその恩恵を受ける可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
建機...続きを読む(全125文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はそこそこ。期間社員でも3ヶ月と6ヶ月後に更新手当が貰える。それがボーナスの代わりになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高いほうだと思います。基本給はそこまで高くないですが、賞与がとても多かった記憶あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時...続きを読む(全166文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がとても充実しております。有給消化率の非常に高く、プライベートを充実させたい人にとってはとても働きやすい環境になっていると思います。ま...続きを読む(全358文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な部署の方達とやり取りをしながら業務を進めて行く ので、ビジネスマナーや人を巻き込む力が養われる。関わ る人が多い分苦しさも増すが学べるも...続きを読む(全497文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがカレンダー通りであり、それ以外でも休みの取得があり有給も自由に取得できます。また賞与もとても多く出るので働く上でモチベーションを維持し続...続きを読む(全171文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取りやすい方だと思う。多少部署にもよるとは思うが、全社的に有休消化100%をしつこく言われるためマネジメントから一...続きを読む(全94文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社TJMデザインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世情を読んで方針を変えるので、時代遅れ感は薄いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
事業方針がよく変わることがあるので、変化を求...続きを読む(全106文字)

株式会社ROKIの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究所の建物が綺麗で、先進的な印象を受けた。有名建築家に設計を依頼した?とのことで、建築関連の賞も受賞しているとのこと。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

株式会社アイディエスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも最低限の給与は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時ですが昇給はなく、生活面と将来の面での不安は拭えない状況でした...続きを読む(全200文字)

株式会社デンテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歯科業界全体がかなり特殊な業界なため、緩くても生き残ってます。納期の遅延も頻発していてなぜ100年維持できていたか...続きを読む(全117文字)

株式会社マイスティアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと半導体業界は盛り上がって来ていると思ったがそうでもなく給料も下がって皆やる気がなくな...続きを読む(全123文字)

株式会社YSKの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に感じた通りの雰囲気のよい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務ということで入社しましたが、内容がほぼ営業事務でした。続きを読む(全79文字)

株式会社ホギメディカルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩や役職者が神様のような存在になっているところ。自分が在籍した営業所では、始業の2時間くらい前に出社して掃除、先...続きを読む(全111文字)

日科ミクロン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
制御設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周辺が住宅街なので、近所に転居できればほぼ通勤時間がかかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々は薬の個梱包の機械を開発・改良...続きを読む(全102文字)

三洋機工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーダーメイドで作っており、競合他社が少ないので安定はしていると思ったため入社をした。また、取引先も大手が多いので経営基盤はしっかりしているの...続きを読む(全87文字)

グローリー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人間性があたたかい方が多いので、人間性のストレスがほとんどなく仕事ができることが、仕事を続けることができる大きな理由だと感じる。
【気...続きを読む(全172文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

小松製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社小松製作所
フリガナ コマツセイサクショ
設立日 1921年5月
資本金 721億1800万円
従業員数 64,343人
売上高 3兆5434億7500万円
決算月 3月
代表者 小川啓之
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号
平均年齢 40.9歳
平均給与 780万円
電話番号 03-6849-9703
URL https://www.komatsu.jp/ja
NOKIZAL ID: 1138058

小松製作所の 選考対策

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