イトーヨーカ堂の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全162件） 5ページ目

仕事量については社員とアルバイトの比率は半々。
だがその店の店長等によって働きやすさが違うと思う。多くの場合は昼礼の際に数字を良い点悪い点を言うといった...続きを読む(全172文字)

大手という印象以外何もなかった。給料が安定しており良いのも魅力的だった。入社後は研修がしっかりしている印象だ。研修は丁寧なので数少ない良い点である。ギャッ...続きを読む(全151文字)

さすがに大企業だと感じたのは社員教育内容が充実していた点です。研修で徹底的に販売に関する基本や接客等について学ぶ機会があったのでその点についてはとても満足...続きを読む(全169文字)

入社を決めた理由:大学の授業で同社の経営哲学や競合他社との違い(当時はD社との有利子負債の比較など)を学び、非常に興味を持って就職試験を受けた。
認識して...続きを読む(全174文字)

新卒で入りました。入社後の配属については、いちおうアンケートをとられて3つまで候補を選べたのですが、自分はその中の部門には入れなく、全く関係ない部門に配属...続きを読む(全169文字)

あなたが会社を作っていくんです!
と言っている割には自由はあまりなかった。
毎日やらされ仕事になってしまい、ただ一日の業務をこなすだけといった感じだっ...続きを読む(全168文字)

現7&iホールディングス会長のワンマン企業です。彼の言うとおりにしていれば間違いないという会社の空気があります。もっとも国内の経営者でも有数の優秀な部類に...続きを読む(全321文字)

やはり大手だから。福利厚生は良いと思った。
現場は年配(昇格の期待が薄い人が多い)の方が多いため、パートより働いているのか疑問符が付く社員が多かった。
...続きを読む(全171文字)

●草野球のチームがありました。店毎との対戦も不定期で開催されていました。
地域店舗による体育祭りもありイベントは盛りだくさんでした。店毎にもよる様ですが...続きを読む(全169文字)

高校生の頃から、アルバイトをしていてその流れで、社員で入社しました。面接も入社後のギャップも不安も特にありませんでした。仕事の内容は、衣料品の方を担当して...続きを読む(全151文字)

入社後のギャップは特にありませんでしたが残業は思ったよりもあるという事だけは覚悟しておいた方がいいと思います。人間関係もそれほど自我が強くなければ嫌われる...続きを読む(全181文字)

男性ばかりの職場であると思っていたら、実際は女性もたくさんいたこと。パートタイマーの従業員のほとんどが女性であり、社員も少しずつ女性が増えてきていると感じ...続きを読む(全152文字)

社員の人柄がよく、いい意味でガツガツしていないという印象を受けて入社した。
お客様の立場で、という言葉がよく使われるが、実施はかなりトップダウン。会長の...続きを読む(全169文字)

たまたま求人誌に載っていたので面接を受けたら受かったのでパートとして入りました。最初は自己紹介や仕事の流れを上司や先輩と言った人達から学びますが、時が経て...続きを読む(全161文字)

元々はヨーカドーのテナントで働いていました。なかなか契約社員にしてもらえなかったのですが、事務所の方とお話の中で契約社員募集の話を聞いたので受けてみました...続きを読む(全197文字)

入社前に志望部門を第5希望くらいまで記入する機会があったが、いざにゅうしゃしてみると、全く関係ない部門に飛ばされた。
例であげると、希望が衣服だったのに...続きを読む(全160文字)

友人が働いていたので同じところで働こうと思い入社。部門は前職の関係でまた青果に。面接では職業柄土日は休めないからと一言言われ金・土曜休みに。担当した方は凄...続きを読む(全160文字)

アルバイトに関しては普通～ちょっとブラック程度かと
社員に関しては店舗によって大きく変わると思いますが基本は黒いと考えたほうがいいかもしれません。
入...続きを読む(全484文字)

若い子が優遇されます。やりたくない仕事はぐずつけば免除されます。
社員は気に入った人に対しては、手取り足取り教えるのに、気に入らない相手に対しては凄く冷...続きを読む(全152文字)

個人的には働きやすく良い環境でした。ただ、人手が少ないのであまり自由に休みが取れないことと、少数ではありますが「なぜこんなやつが社員になったのか」と疑う人...続きを読む(全180文字)

新規店舗の短期勤務のアルバイトとして勤務しておりました。入社理由は給与面と立地が良いためです。面接で受けた印象と入社後に受けたギャップは、社員の方が若い方...続きを読む(全152文字)

入社を決める決定打は、休日の多さです。当時で完全週休2日で、3年後には、月9回くらいになっていました。入社を決める際に不安を感じた点は、数字の重さです。い...続きを読む(全160文字)

ある意味正直な会社ですので、みたまんま、聞いたまんまですね。そういう意味では良いかもしれません、面接でもうそはつきません。でも、業界としてどうなのか、キチ...続きを読む(全158文字)

入社を決めたポイントは当時は様々なことに挑戦し、サービス力を向上しようとしていた点。
入社後のギャップは配属される現場により差がありすぎる点である。
...続きを読む(全152文字)

思いのほか社員の数が少なく、正直賃金の割にあわない仕事の質や量を求められるケースが多々あった。残業もそれなりに大目ではある。
有給休暇取得やシフト変更は...続きを読む(全161文字)