横浜岡田屋のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
親身に相談に乗ってくれる方も多く、穏やかな人が多かったように思う。
若い年次でも積極的に声を上げて活躍をしているイメージ。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
駅前の好立地ではあるが、競合に圧倒的に勝るという点が見当たらない。
自社で考えたオリジナリティ・新鮮みがある施策...続きを読む(全109文字)

【良い点】
カフェテリアポイントを医療費に充てられたり、事前に申請をして一定数の有休を使用しレポートを提出すれば旅行の費用が補助されるというユニークな福...続きを読む(全110文字)

【良い点】
地元に密着した施設づくりに携われること。全国的に見れば知名度は低いかもしれないが、神奈川エリアでは名の知れた施設に携わることができる。
ひと...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性が多く、産休育休を取る社員も復職する社員も多い印象。結婚や出産を機に退職という話は聞かなかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
皆さん温厚で面倒見の良く、人柄が良い方は多い。女性と男性の割合も大体半分くらいで若い方もいます。管理職は一部の人に仕事が集中しているイメージ...続きを読む(全343文字)

【良い点】
高くはないが低いわけでもない。仕事内容と仕事量からすれば妥当だと思う。ただ、ひとりで家族を養うには心もとない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
横浜駅前では一定の地位を築いている。
特にレストランフロアはエリアの中でも独自性がありお客様からの評価も上々。
横須賀、川崎においても各館の...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からスキルアップを求められることはほとんどない。スキルがなくてもある程度こなせるため、向上心のある人間はやめ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が、または、部署が、拠点がどこへ向かっているのかが不透明です。そのため、「自分は何のために仕事をしているのだ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事とプライベートの時間を両立できるよう、休みの日にはしっかりと体を休めたり、自分の趣味や好きなことに時間を使ったりすることを大切にしていま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
バイトは基本的に残業はゼロでした。
有給も取りやすく、取らなきゃいけないものとして扱っていた印象があります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
決まった時間帯、勤務時間なので、生活習慣は乱れなさそうなと頃が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用窓口の開拓。有給取得推...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
パートやアルバイトと仕事をするということはシフトに穴が開くことが多々あるということです。そ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
シフト制のため、平日に用事を済ませることができた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は基本的に出勤となるため、家族や友人と...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗勤務の人は、本社勤務になるまでは、まず希望休は取れないシフト制。
パートのおばさんたちの天下。
本社勤務でよかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
基本的に月毎のシフト制なので、どうしても休みたい日があらかじめ決まっている場合はほぼ100%休める。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。ただ自分から申請しないと消化できないため躊躇せず使ったほうがいい。特に使える時は。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年間休日は125日と多い。
長期休日が年間20日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート含めて慢性的な人手不足であり業務が終わ...続きを読む(全336文字)

【良い点】
シフト制のため、自分の予定に合わせて勤務時間を調整しやすく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境でした。ほとんど残業がなく、閉店後すぐに上...続きを読む(全203文字)