北九州銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
時短勤務しながらでも、昇格することができます。残業を強要されたり、周囲の目が気になるといったことはありません。担当業務によっては数字のノルマ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司は若い人が多い印象です。相談しやすい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や支店長クラスは古い感覚の人が多い印...続きを読む(全138文字)

【良い点】
土日祝休みなので、プライベートは確保されます。フレックスを導入しているので、詰めるときに詰めてゆとりのある日を自分で作ることができます。
【...続きを読む(全153文字)

【良い点】
山口県内の優秀な行員を配置しているだけあって中核店舗の行員の質は高い。
若手中堅については活気があり、攻めのスタイルは評価すべき。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
グループ全体で新たな取り組みを実施しており、他行との差別化は可能。
ただ、近隣他行に先行しているためか、地方の顧客には新たな取り組みは受け入...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転居を伴う転勤時に対する手当が少なく、確実に赤字になる。
異動の辞令は毎月1日で、内示や前触れもなく突然発令され...続きを読む(全197文字)

【良い点】
県内の企業と比べると給与水準は高い。課長で1千万円ほどになることを踏まえると高年収をもらっていると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年収面については、全体的にとても満足しています。基本給が同業他社と比べても高めに設定されており、成果を出せばしっかり評価されるため、毎年の昇...続きを読む(全359文字)

【良い点】
十六銀行の年収は平均660万円前後と地銀の中では高水準。岐阜県内同年代比で多く、ボーナスが充実している口コミ多数。若手は月給低めだが昇格で急...続きを読む(全247文字)

【良い点】
上長による昇進・昇格推薦制度がある。自分が選出されるかどうかは別にして、毎年そういった機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全484文字)

【良い点】
上司との面談で業務への取り組みなどヒアリングされ、給与に反映されていると感じます。特に不満はありません。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業として毎期目標ノルマに対して達成率が良ければ、きちんと評価してもらえる(賞与で査定される)
【気になること・改善したほうがいい点】
係長...続きを読む(全158文字)

【良い点】
担当者の評価は管理職全員で会議をして決めるので公平です。年収は申し分ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年功序列長く働けば多くもらえる。手当は多い。結婚しているとかなりもらえるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなにがんばっても...続きを読む(全87文字)

【良い点】
この会社は実力主義の色合いが強く、年次や在籍期間に左右されにくい公平な評価制度が整っていました。成果や取り組みの内容が重視され、若手であって...続きを読む(全468文字)

【良い点】
年功序列であり年次を積めばある程度年収まではたどり着く。
役職に就任するためには社内試験がありストレートで役職に就くのは同期のなかでも数パー...続きを読む(全82文字)