この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理部門に限って言えば人は穏やかで皆ぼーっとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しだが、専門性は低く皆やる気がない...続きを読む(全206文字)
ミネベアアクセスソリューションズ株式会社(旧:株式会社ホンダロック) 報酬UP
ミネベアアクセスソリューションズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理部門に限って言えば人は穏やかで皆ぼーっとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しだが、専門性は低く皆やる気がない...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
HONDAの完全子会社として守られており、福利厚生面も充実している。有給休暇取得100%を目指しており、取得しやすい環境である。こういった仕事...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
組合の力が強いため有給が取りやすい。取得日数にノルマがあるため有給消化が必須になる。また、休日出勤した場合は必ず代休が与えられる。残業時間も厳...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
目立てば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が全体的にいい加減で、もちろん管理職もいい加減なため、部下の仕事を把握...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
設計レビューが極端に厳しい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職ともにモチベーションの低さが目立っており、随所で責任の丸投...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
有給の消化は積極的に促されます。休暇が余るようだと管理職から叱責されるため、みんな計画的に取得しています。だいたい月に一二回は有給をとってやす...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
組合員は、発生有給休暇を100%消化することを労使で合意しており、年間最大20日の有給休暇取得しなければならない。取得しないときは上司(管理職...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社の本田と一緒なので、かなりいいと思います。
交通費は10万まで、保険の社割あり、積立年金あり等。
結婚祝や出生祝もあります。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げれば必ずと言っていいほど任せてもらえる点
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや設計思想がなく過去の踏襲で設計...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
時間が決まっているので、よていがたてやすい。大きい会社なので無理な労働はないでしょう。残業はたまにあるくらいで、残業、休日出勤は強制的ではない...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本田技研の100%子会社のため、安定している。国内の工場のスリム化を図り、海外に拠点を拡大していることで、収益が更に安定していると感じている...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有休の取得、フレックスに関して、あまり制限を受けない点。
断られることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が少なく、若い女性にはみんな優しいです。
産休・育休も取りやすく、有休も翌年に繰越さないように消化しないといけないので取りやすいです。みん...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
自動車業界なのでそう簡単には倒産する事はないと思う。また、歴史も長くそれ成りに現在の主流の技術力は備え兼ねているのではないかと思います。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自動車会社の100%子会社になっているので、福利厚生の面ではとても充実していると感じます。また、会社の歴史も長いので組合の力もあり従業員として...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人間性の良い人が多い点。
栃木、宮崎の両方で勤務したが、キツい人は少なかったと思う。
管理職の一部はフロアに響き渡る声で部下を叱責し、休職に追...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分で自由に時間を決めれる。休みも自分のタイミングで取れるので非常にスケジュールを調整することが容易である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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休みも年間125日と多く有給も取得しやすい環境だった。残業も少なく、プライベートが充実していた。賞与は4.5カ月分と申し分ない待遇で組合にも守られており福...続きを読む(全128文字)
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宮崎県に本社があり、宮崎県の中では福利厚生はとても充実しております。
有休は、繰り越し分を年度中には消化しないといけません。しないと、組合から管理職に注...続きを読む(全158文字)
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スキルUP制度は会社施策で行われている為、設計ソフトの講習・解析ツールの講習・品質管理等の講習があり充実していると思うが、自分の仕事に追われ暇がない場合で...続きを読む(全185文字)
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多くの経験されている上司が多くの困ったときは気軽に相談に乗ってくださる先輩が多くとても働きやすい
また、仕事外でもコミュニケーションをとることもあり
...続きを読む(全157文字)
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福利厚生は整っており、残業時間や有休についてはしっかり取得できるよう働きかけがなされている。
しかし、部署・製品カテゴリによっては人手が足りず忙しいとこ...続きを読む(全186文字)
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本田技研の100%子会社なので仕事があり安定していると思います。只、自動車が売れないと生産調整を頻繁に行うので、休みになる事が多々あります。また、あまり営...続きを読む(全151文字)
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親会社が本田技研工業。100%出資された会社であり、良くも悪くも本田技研工業次第で業績が決まります。社内の雰囲気は良く、宮崎県の企業独特のビジネス優先では...続きを読む(全154文字)
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とても良い会社で新入社員からいろいろと教えて頂きました。労働条件はとてもよく、何も分らない私に機械の操作方法などをわかりやすく丁寧に教えて頂きました。会社...続きを読む(全158文字)
会社名 | ミネベアアクセスソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ミネベアアクセスソリューションズ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 21億5000万円 |
従業員数 | 1,044人 |
売上高 | 251億6000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川嶋和久 |
本社所在地 | 〒880-0212 宮崎県宮崎市佐土原町下那珂字和田山3700番地 |
電話番号 | 0985-73-1211 |
URL | https://minebea-accesssolutions.com/ |
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