この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く採用されている会社なのでとても働きやすいとは思いますが幹部はほとんど男性のため昇進はなかなか蒸すが強いかもしれません。
有給は企業が...続きを読む(全183文字)
ミネベアアクセスソリューションズ株式会社(旧:株式会社ホンダロック) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミネベアアクセスソリューションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にミネベアアクセスソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く採用されている会社なのでとても働きやすいとは思いますが幹部はほとんど男性のため昇進はなかなか蒸すが強いかもしれません。
有給は企業が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児休暇等も整っている会社なので、女性はもちろん、男女共に働きやすい会社だと思います。
制服は色が白なのは気になりますが、男性と女性では制服の...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
育児休暇制度など女性に優しい制度を多く導入しており、女性だけで構成される組織も設置されています。女性観点から不平・不満があれば打ち上げられる仕...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
時短勤務をしている人がいたり、半日有休制度もあるため、子どもがいてもわりと働きやすい環境のように思った。実際に、産休取得後も復帰する社員の方も...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性活躍を推進しており、管理職に女性が就いている部署も存在する。時短業務も行っており、子供が居る家庭でも働きやすく設定されている。またコロナ禍...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
色んな意味で働きやすいです。
まず第一に管理職に女性が多いです。
次に一般職にも女性が多いです。
最後に、男性の上司が女性が好きなので、必然的...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
40-50代の女性が多い
そこまで重いものがない
ライン作業なんで協力しあっての
仕事だから1人1人が
カバーしあって作業している。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休制度がしっかりしている。
安定を望んでいる人には働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場、少ない職場の差が激し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性が少なく、若い女性にはみんな優しいです。
産休・育休も取りやすく、有休も翌年に繰越さないように消化しないといけないので取りやすいです。みん...続きを読む(全256文字)
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1.父親としての休暇が短かった。順調であれば、3日間が十分かもしれませんが、何かあったら、たりないかと思いました。とちらでも言えない状況ですね。
2.社...続きを読む(全184文字)
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女性の管理職は居ませんが、主任等重要な役職に就く女性は多くいます。
但し、開発者の中には女性が居らず、管理する側に多い状況です。
出産・育児に関しては...続きを読む(全150文字)
ホンダ車の一次請けとして、車づくりに携われること続きを読む(全24文字)
ホンダ車の海外需要に伴い、海外にこれから工場を増設するとのこと。
将来性はある続きを読む(全40文字)
格安の社食、家賃のかからない借り上げ社宅など充実している続きを読む(全28文字)
残業についての言及はなかった。
勤務地が宮崎と栃木と限られているので、転勤が少なく生活の地盤をしっかり固められる。
GW休暇など、有給に加えて特別休暇もある続きを読む(全80文字)
海外駐在の機会があり、グローバルなキャリアを積み上げられる続きを読む(全29文字)
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【良い点】
ホンダロックでは、自分が携わった製品が生活者の一部として車に搭載されているのを見ると、大きなやりがいを感じることができます。 製品の開発や設計...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
職場には各個人のスキルマップがあり、不足しているスキルを補うための研修などが用意されています。 自身の成長を意識しながら仕事に取り組めるため、...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
ホンダロックでは、自分が携わった製品が生活者の一部として車に搭載されているのを見ると、大きなやりがいを感じることができます。 製品の開発や設計...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
組合があるのが強いと思います。毎年賞与や賃金の上昇にも社員一人一人のために取り組み、賞与に関しては昨年度は満額、賃金に関しても少しずつ上昇して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
親会社が変わり、前よりも親会社が視察に来ることが多くなりました。現在は生産の自動化や効率化に積極的に会社全体が取り組んでおり、会社自体が成長し...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は初回異動でメーカーに戻っている人が多いように感じます。その点は働きやすいのかもしれません。ただメーカーに戻れ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別を問わず多くの人が働いているので女性のキャリアアップもみこめるかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても男性比...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務であると、女性自体が少ないため、新卒で入社された方だと、なれるのに時間ががかかるとは思う。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職までは昇進できるが、課長職以上の女性社員を見たことがない。かつては存在していたが、上位職の不正を告発...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
性別による違いはないので女性は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少ないので(全体の1割くらいなので)、気になる人はいるかも続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女差別なく対応されますので、
向上心がある方は出世も問題ないとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いからか、時短の方...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休、産休の制度がきちんと整っていて、女性には働きやすい環境だと思います。
マタニティ用の制服も用意されていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性のみの寮があり綺麗である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はほぼほぼ事務か設計の所におり現場で女性は少ない。もちろん造船なの...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はとにかく休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は休みが取りやすいが、昇格はかなり難しい。仕事よりも家庭を優先し...続きを読む(全159文字)
オフィスの社員の方はとにかく働きやすいと言っていた。育休取得もその後もやりやすい。続きを読む(全41文字)
会社名 | ミネベアアクセスソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ミネベアアクセスソリューションズ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 21億5000万円 |
従業員数 | 1,044人 |
売上高 | 283億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 斎藤金男 |
本社所在地 | 〒880-0212 宮崎県宮崎市佐土原町下那珂字和田山3700番地 |
電話番号 | 0985-73-1211 |
URL | https://minebea-accesssolutions.com/ |
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