この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合があるのが強いと思います。毎年賞与や賃金の上昇にも社員一人一人のために取り組み、賞与に関しては昨年度は満額、賃金に関しても少しずつ上昇して...続きを読む(全82文字)
ミネベアアクセスソリューションズ株式会社(旧:株式会社ホンダロック) 報酬UP
ミネベアアクセスソリューションズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜860万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミネベアアクセスソリューションズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にミネベアアクセスソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
組合があるのが強いと思います。毎年賞与や賃金の上昇にも社員一人一人のために取り組み、賞与に関しては昨年度は満額、賃金に関しても少しずつ上昇して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料は良いが、能力に対する評価はされていない。年齢でステージが決まり、自分より楽な仕事で高い給料を貰いのうのうと仕事をしてる人間が沢山いる。仕...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
在職中も福利厚生の良さは感じていましたが、転職後に改めて実感しました。
また、残業の管理、休日出勤の管理はかなり徹底されていたので働きやすい環...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。宮崎の本社は、宮崎にしては給料がいい。ただ、栃木の場合は、給料的に満足できないかもしれない。
残業規制があり、過度な残...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
本社が宮崎にあるため、宮崎で働く中では給与は低くは無いかと思います。毎年、昇給もあり、賞与も出ます。ただ、ホンダのグループ会社の中では、低い方...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
・宮崎の中では給料がいいとされている。
・給与テーブルが明確であるため、公平を感じる。
・海外出張や駐在などに行くと稼ぐことができる。また栃木...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
安定している仕事はそれぞれ振り分けられて各々が振られた仕事をやると言う感じで集団で作業が出来るのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与水準の低い宮崎ではかなりいい方だと思う。ここに就職すれば親や親戚からはかなり安心してもらえるイメージがあるので車が好きな
人に関してはかな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ステージ性のため、今後の収入を算出しやすく年収の目標が設定しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ぎみな設定であり、評価制度...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
月給はかなり低い。残業を、しないとかなり厳しい。若い時は家族を養うのは無理だと思う。
だが、ボーナスは1年目から結構もらえると思います。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
他の自動車部品メーカーと比較すると賃金は低いです。ですが、宮崎県で働く場合、地方の物価安の為そこまで気にならないかと思われます。
また、宮崎か...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりとしていると思う。評価が良ければ年収、ボーナスも多少なりとはあがる。役割実践シートなどを元に面談などを経て管理職が評価されて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ評価されます。良い成績を出せればボーナスにも影響しますし、あまりいい成績でなくても問題なくボーナスが出ます。毎月昇給、無病...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
一時金が高い、年二回 平均5.0ヶ月
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、成績加給といいながら年功序列
であり、仕事をしないやる気が...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
目立てば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が全体的にいい加減で、もちろん管理職もいい加減なため、部下の仕事を把握...続きを読む(全227文字)
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休みも年間125日と多く有給も取得しやすい環境だった。残業も少なく、プライベートが充実していた。賞与は4.5カ月分と申し分ない待遇で組合にも守られており福...続きを読む(全128文字)
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本田技研の100%子会社なので仕事があり安定していると思います。只、自動車が売れないと生産調整を頻繁に行うので、休みになる事が多々あります。また、あまり営...続きを読む(全151文字)
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給与は毎年の評価によって段々と上がっていく。
自分からやりたいと言えば何かとチャンスを与えてくれる会社なので、自主的に仕事を見つけれる人は評価されやすい...続きを読む(全167文字)
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一定ラインまで昇進すると賃金カーブが急に上がっていく給与体系です。
入社当初は平均より低く、昇給も低いとは思いますが、経験を積めば上がっていきます。現に...続きを読む(全150文字)
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ホンダの子会社。
給料は宮崎の平均値だが、ボーナスが想像以上によかった。
高卒入社1年目の冬にして2.5か月分もらえました。
製造製品によって、休日...続きを読む(全161文字)
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給与は全国の平均からすると低いが、賞与についてはそこそこもらえる。
昇進昇格は年齢がほぼ必須であり、大卒と高卒の格差が大きくある。
評価制度については...続きを読む(全159文字)
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給与は平均より若干低いぐらいです。
業績によって上がり下がりすることなく安定しています。
賞与は、毎年多少違いますが、平均5カ月分ぐらいです。
評価...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多く採用されている会社なのでとても働きやすいとは思いますが幹部はほとんど男性のため昇進はなかなか蒸すが強いかもしれません。
有給は企業が...続きを読む(全183文字)
ホンダ車の一次請けとして、車づくりに携われること続きを読む(全24文字)
ホンダ車の海外需要に伴い、海外にこれから工場を増設するとのこと。
将来性はある続きを読む(全40文字)
格安の社食、家賃のかからない借り上げ社宅など充実している続きを読む(全28文字)
残業についての言及はなかった。
勤務地が宮崎と栃木と限られているので、転勤が少なく生活の地盤をしっかり固められる。
GW休暇など、有給に加えて特別休暇もある続きを読む(全80文字)
海外駐在の機会があり、グローバルなキャリアを積み上げられる続きを読む(全29文字)
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【良い点】
ホンダロックでは、自分が携わった製品が生活者の一部として車に搭載されているのを見ると、大きなやりがいを感じることができます。 製品の開発や設計...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
職場には各個人のスキルマップがあり、不足しているスキルを補うための研修などが用意されています。 自身の成長を意識しながら仕事に取り組めるため、...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
ホンダロックでは、自分が携わった製品が生活者の一部として車に搭載されているのを見ると、大きなやりがいを感じることができます。 製品の開発や設計...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
親会社が変わり、前よりも親会社が視察に来ることが多くなりました。現在は生産の自動化や効率化に積極的に会社全体が取り組んでおり、会社自体が成長し...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給は低めなので、残業しないときついと思います。自動車業界全体の傾向としてもありますが、ボーナスの比率が大きいので...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
体力さえあれば一定の給料をいただける上、工場内に食堂もあり寮の制度もあるので、ある程度の生活が保証される。労働時間の管理に厳しいため、サービス...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によっては奨励金に上限があって少なかったり、残業がほとんどないなど転勤次第で年収が大きく変わります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
年収や人間関係に特に不満はない。年功序列なため成果で給料に変化はないが今は変わっているのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)
外資系ということもあり、成果主義の部分もあるとのことでした。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度がしっかりしているのでやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、場所によっては、出来レースに感じる部分...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与に関しては、在籍中支給されなかったことはない。
基本給に関しては、なかなかベースアップはされていなかったが、近年は少しずつ答えてくれるよう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収はとても高いです。他の業界から見ると、新入社員時代はほぼ横ばいですが、5年目以降は差がつく印象です。同業他社と比べても謙遜はないように思わ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事が楽で作業な割に給料がいい
仕事は考える仕事ではなくトヨタが作ったルールの上で作業するだけ
やりがいをもとめてないならおすすめ続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒の初任給はそこそこもらえるが、そこからの上がり幅がかなり悪い。
定期昇給は年4000円とか。
聞いた話では40代管理職でも1000万円には...続きを読む(全137文字)
会社名 | ミネベアアクセスソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ミネベアアクセスソリューションズ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 21億5000万円 |
従業員数 | 1,044人 |
売上高 | 283億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 斎藤金男 |
本社所在地 | 〒880-0212 宮崎県宮崎市佐土原町下那珂字和田山3700番地 |
電話番号 | 0985-73-1211 |
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