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Rimp株式会社(旧:株式会社クリエイト・スタッフィング)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Rimpの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Rimp株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にRimp株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Rimpの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
1.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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Rimpの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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Rimpの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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Rimp株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費くらいしかなかった気がした。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ありにして、住宅手当などもあればいいとおもった。
業績が上が...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Rimpの 他のカテゴリの口コミ

    Rimp株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制で必ず土日、祝日は出勤になるので平日のどこかで2日休みになるが独自ルールで連休が取れない。結局疲れて寝て...続きを読む(全167文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「未経験からでも最短でプロになれる」っていう教育制度を信じて入ったけど、現実はただの放置。用意された研修はネット...続きを読む(全370文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    Rimp株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 WEBデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず仕事に対してのやりがいや面白みは感じません。基本的に自分の携わりたい職には付けないの...続きを読む(全181文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーション能力を培うためというよくわからない理由でコールセンターへ配属され、そこでコー...続きを読む(全504文字)

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      改善したほうがいい点
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    Rimp株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業担当と密に連携が取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の支払い面で不透明なことがあり不信感に繋がった。学習が進められずエン...続きを読む(全99文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修中のアサイン案件に当たり外れがあり、ハズレだと忙しく疲れてしまいカリキュラムが進められないほどのこともある。...続きを読む(全125文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修中はボーナスがなく、アサイン案件で頑張っても評価されないと感じる。研修中の給与も低いため、中途でそれなりの金...続きを読む(全94文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オンラインで研修が受けられる。カリキュラム内容が幅広くエンジニアとして活躍したい人はしっかり勉強できたらエンジニアになれる
    【気になること・...続きを読む(全240文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンターは女性比率が高いけど、だからといって働きやすいわけじゃない。シフトの融通が利かないから、子育てや家...続きを読む(全186文字)

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    Rimp株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT企業と名乗っているけど、実態はコールセンターに派遣する人材を集めて稼いでいるだけ。
    成長しているのは会社のマ...続きを読む(全205文字)

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    サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社フェローズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 CGデザイナー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣なので、働く期間に応じてにはなるが最低限必要な福利厚生はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社独自の夏季休暇や、生理休暇な...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    一般財団法人材料科学技術振興財団の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅や社員寮が完備されていて格安なので、入ればかなりお得である。
    社食が安いのも良かった。
    退職金制度はある。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ジンジブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は消化推奨日があるのでほぼそこで消される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助なし
    引越し手当も雀の涙ほど
    新卒で入社に向け...続きを読む(全142文字)

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    一般財団法人日本気象協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は比較的低いと感じるが、それをおしてあまりあるほど家賃補助が手厚い。条件はあるが、1〜4年目までは家賃の9割を補助してくれる。(UR賃貸...続きを読む(全167文字)

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    日鉄テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や産休などの制度は整っており、取得する人が多く、復帰後も以前同様働くことが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当は賃...続きを読む(全127文字)

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    株式会社セレスポの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社数年後に海外に社員旅行へ行ける
    社宅制度が規定であったりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助が数年しかない
    海外旅行...続きを読む(全82文字)

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    株式会社irodasの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業は可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生としては整っているとは言えないです。交通費補助はあるが家賃補助や社内食堂・...続きを読む(全106文字)

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    富士ソフト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は最高。
    ウルトラスーパーフレックスが使えるので、自由な時間に働くことができる。
    在宅勤務も自由。在宅してる人の方が圧倒的に多い。
    ...続きを読む(全321文字)

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    綜合警備保障株式会社(ALSOK)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業が故、様々な福利厚生が充実している。
    保険代理店企業を自社グループ内に持つため、各種保険をグループ保険料で利用できる。続きを読む(全68文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    Anotherstreamは3年目から受講ではなく、3年目を迎えるタイミングで完了すると良いと思いました。やはり...続きを読む(全181文字)

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    Rimpの 会社情報

    基本データ
    会社名 Rimp株式会社
    フリガナ アールインプ
    設立日 2013年6月
    資本金 2000万円
    従業員数 329人
    代表者 原口瑠衣
    本社所在地 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通5丁目20番7号
    電話番号 092-735-2230
    URL https://www.c-staffing.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2801047

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。