福徳不動産の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
営業職は店長就任のための社内公募があり、若手社員でも2年目から公募の結果次第では店長就任ができるため、自身の意欲次第でステップアップできる環境...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員同士の仲がいい。コロナ以前は頻繁に飲み会が開催され、部署や店舗の垣根なく仲が良かった。管理職の方々も堅苦しい人は1人もおらず、他部署であり...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はあるがとにかく圧がすごい。毎週テストがありその結果を全社員に共有される。続きを読む(全61文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が2倍近く多くなる。続きを読む(全55文字)

【良い点】
決まった年数に決まった額の昇給がある。営業、内勤関係なく、きちんと仕事をこなす人は評価をするイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

【良い点】
システム化にも力を入れているので今後も成長が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん新しいことに挑戦し続ける社風のため、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給は取りやすい。産休から復職される方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって残業はまちまち。どうしても繁閑がある仕事なの...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるがクレーム対応が常になるところもある。人員が足りないため慢性的になりがち。給料もベースアップはなし。手当...続きを読む(全83文字)

【良い点】
単身者には家賃補助、世帯持ちは家族手当がつく。会社都合による異動で引越しする場合は一定額までは負担してもらえる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
資格手当が他に比べて多いと感じるので稼ぎたい人は資格を取ることが手っ取り早く収入に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はないし、拘束時間もとても長いので働きにくいです。勤務時間が入社前に言っていたのと全く違う続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の部署は半数以上が女性社員で占めており、業務上のやり取りもとてもやりやすく感じる。
性別や年齢に関係なく、自分で考えて行動し目標を達成でき...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性でも成績わ、残すことでキャリアアップは目指せます。事務職になっても減給もないだろうし、産休もあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休職、産休育休は取得しやすい、戻ってくる場所も確保されている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだが、営業職の方はクライ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性ばかりの職場だったので、女子校みたいで明るい。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客キャリアは積めるが、そのほかのキャリアはほぼ積...続きを読む(全177文字)

【良い点】
性別を問わずかつやくをすることができると思いますが、いくじきゅうか等で抜けるとキャリアに穴が空いてしまうので、
男性のが有利かもしれません。
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性は沢山居て、働きやすいと言います。配属の部署により、成果の出やすい部署と出にくい部署があるのは、致し方ないと思います。成果が出にくい部署だ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔から男性営業が多く、女性営業が少ないので働きにくいところは少なからずあるように感じます。ただし継続している女性ス...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別、入社年次に関わらず評価が得られる点。女性役員もいて女性の管理職も増えつつある。営業に関しては、女性の方が親しみやすく安心感を与えられる点...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は産休育休をとっている人は自分の周りには一人もいなかった。
ほとんどの女性が結婚や妊娠を機に退職していた。
前...続きを読む(全373文字)