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ツルタホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ツルタホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

ツルタホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は420〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ツルタホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にツルタホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ツルタホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ツルタホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

- -

- - 万円

ツルタホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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ツルタホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ツルタホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いまいち何を評価されているかが明確にならず、何となく評価はもらえている感じになっている。面談はあるが、いつもモヤ...続きを読む(全84文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ツルタホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2022年3月30日
    回答者:

    【良い点】
    あまり仕事ができなくても、仕事先とコネがあったり、親族関係に気に入れれば、いろいろ仕事が回ってきます。すごく頑張らなくてもオッケー
    【気になる...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2025年9月27日
    回答者:

    【良い点】
    研修はいきやすい。派遣社員でも積極的に遠方の研修にもら参加させてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造業なので、古い考え方の職人...
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    回答者:

    【良い点】
    有給休暇を積極的に使用するよう会社側が動いていること。また子供の参加日等、家族行事では、前もって話をしておくと休みを取りやすい環境
    【気になる...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月21日
    回答者:

    【良い点】
    研修制度がある。
    複合機の研修
    【気になること・改善したほうがいい点】
    某有名メーカーの研修がwebであります。
    2日ぐらい、所属している拠点...
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    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2022年12月14日
    回答者:

    【良い点】
    自分発信でどんどん仕事ができる会社。その分通常業務や自分のスキルアップをする時間の確保も重要。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はど...
    続きを読む(全130文字)

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    ツルタホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世間に名の知れた企業や、世間的に有名ではないが業界では有名な企業など、様々な企業と関われるのは面白いと思う。また、そのような企業の製品生産に...続きを読む(全108文字)

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    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    世間的に通用するかどうかが不安になった。中小によくあるが、担当以外の仕事が多く、特定の分野で成長したいという思い...続きを読む(全105文字)

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    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本は入社後のOJTで教育。そこからは実践で経験を積む。自分の裁量で様々なことが経験できるのは、中小ならではの良い点であると思う。
    【気にな...続きを読む(全157文字)

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    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取りやすい方。申請すれば基本的には通る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当していることによって、個人の仕事量に差が生まれや...続きを読む(全124文字)

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    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 営業アシスタント その他の雇用形態

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    【良い点】
    とくには無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者、退職予定者が多く離職率が高い。ベテラン社員社員も退職しており、新人教育も行き...続きを読む(全178文字)

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    ツルタホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所により異なるが、基本的に社員間の仲は良い。
    無理難題を押し付けてくるような社風ではない。
    困った時はお互いに助け合うという協力...続きを読む(全160文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    スタッフサービスは派遣社員なので気楽に働ける会社であり責任感のなさがとても楽ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低い、ま...続きを読む(全99文字)

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    株式会社スリー・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低く、内部評価でも給料が上がりづらいです。
    基本的に客先常駐の案件が多いため、自分の単価は案件先によって決...続きを読む(全357文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    見つけられない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準がわからない。日報を毎日出させられ、出ていなかったら提出するように注意され...続きを読む(全249文字)

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    株式会社マザーネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 5年前 ベビーシッター その他 業務委託

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各種のアルバイトが時給をアップしている中、時給はほぼ10年前と同じ。
    お客様の利用料は上げてい...続きを読む(全193文字)

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    西日本高速道路パトロール関西株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は業務実績に関わらず安定した金額を貰えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が思ってたより低かったです。
    伸び代がなく40...続きを読む(全98文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は新卒での入社だったため、一般的な内容かと思います。待機期間中も給与ができるので安心して就業することができます。続きを読む(全64文字)

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    株式会社関西フードマーケットの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休消化率については非常によく、他のコンペティターのスーパーマーケットと比べ、良いと考えています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全282文字)

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    株式会社リロクラブの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    確か毎月の全体会議で実績トップ者だけでなく、プロセスも含め表彰会があるため、全体の中で認められるとモチベーションがあがる人は一定数いると思う...続きを読む(全134文字)

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    株式会社日本アシストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よくある年功序列型、新卒の給料も多分高め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実力が評価される制度は基本的にない。単価が上がっても給料...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    給料は支払われてるので特に問題なし
    有給もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みを取り過ぎたら、なぞに責められるし有給も取りに...続きを読む(全128文字)

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    ツルタホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ツルタホールディングス株式会社
    フリガナ ツルタホールディングス
    設立日 2007年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 197人
    決算月 9月
    本社所在地 〒604-8133 京都府京都市中京区六角通高倉西入滕屋町174番地
    電話番号 075-211-9351
    URL https://www.tsuruta-elec.co.jp/pub/
    ツルタホールディングスは2007年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は197人です。
    NOKIZAL ID: 1621395

    ツルタホールディングスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。