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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブリングアップ史の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全38件)

ブリングアップ史の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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5.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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1.8
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ブリングアップ史の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ブリングアップ史の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 38

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業し寝泊まりしている人を、偉い、そうでない人を、もっと頑張れ。という風潮。そういう業界なので仕方ないかもしれない...続きを読む(全98文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ育成に力を入れても、すべては上流(テレビ局)のいうことがすべて。寝泊りをしても残業はしていないことにさせられる。続きを読む(全80文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
局配属であれば、芸能人に毎日のように会える。なかなかできない経験ができるのはいいことです。たまに大物芸能人の方もいらっしゃいます。続きを読む(全71文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度があった点
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は卒業生のいる現場に派遣されるため相談しやすい環境だから大丈夫と謳っていたが...続きを読む(全166文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に追い込まれている事を相談しても資質の問題や甘えという解釈でしかなく、余計に精神的に追...続きを読む(全352文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下の名前で呼んでくれて、寄り添う姿勢は強く感じた

悩みを伝えると、真摯に聞いてくれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で番組...続きを読む(全105文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価という概念があったのかは不明

もともとアシスタントディレクター育成が事業なので、年収にはあまり期待できない続きを読む(全76文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のなかで、大きな声で笑うというものがあり、大きくないと判断されると罵倒されると...続きを読む(全101文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員に寄り添う姿を感じることができた
比較的有名な番組をもっていたプロデューサーがおり、裏側や、どうすべきかを、徹底的に研修してくれる。
【気...続きを読む(全236文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはほぼないと思ったほうがいい

テレビが好きで、それだけをやれるひとならいいが、自分はそうではなかった...続きを読む(全103文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実しており、現場にスムーズに入ることができた。
業界に必要な知識、動きなどを事前に聞けるのは大きいと思います。
労働時間に関しては、自...続きを読む(全202文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制作会社に派遣され、何かあればほかの制作会社にうつれるのは良いと思う。いろんな番組を経験できる。また、自分に合う合わないもわかる。
【気になる...続きを読む(全189文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界に関われる。自分が準備したものが放送されるのは嬉しい。放送後には満足感は、ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が作っ...続きを読む(全180文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もし派遣先が自分に合わず、辞めたくなったら、会社に頼んでほかの派遣先に変えてもらうことが可能。そのためこの業界でずっと働いていきたいという人に...続きを読む(全178文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の時間が全く取れないというところと、給料の低さ。
業界全体通しても残業代が満額で支給されることはめずらしく、その例に漏れず25時間のみなし...続きを読む(全211文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり華やかなイメージの強いマスコミ関係のテレビ業界ということで、その点については間違ってはいないとおもう。
芸能人と会えたり、収録自体は楽し...続きを読む(全182文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には配属先の会社による。
テレビの業界なので、勤務時間が長いことや、休みの日に出勤があるという状況は覚悟しておいた方がいい。
じゃないと...続きを読む(全206文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上が熱血で暑苦しい。まだ若い学生を騙しテレビの世界に入れ、その後のアフターフォローはなし。人材派遣会社なので自分達...続きを読む(全159文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によるがやりがいはある
上司はとてもいい人、面倒見が良い
派遣先には同じ会社の先輩がいるので安心はできる
体験できないことが体験できるの...続きを読む(全178文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな会社を経験できる。
基本は最初に派遣された会社に2.3年勤めた後、そのままその会社に就職する形となるが、働いていうちに自分に合わないと感...続きを読む(全208文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度があるのでビジネスマナー、社会人としての心得、またテレビ業界の実務的な講義が大変参考になる。出向して配属後もたまに面倒を見てくれる。義...続きを読む(全179文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望のジャンルの案件に行けるという点では魅力を感じる。また、研修があるので、そこである程度知識もつく。また同じ会社の先輩が現場にいることもある...続きを読む(全192文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界でありながら、各種社会保険はしっかりしていた方だと思う。あくまで、テレビ業界では、という点で。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全228文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ADはやりがいがあります。キツイ日もありますが、作品ができたらとても嬉しいです。みんなで作る達成感が本当に素晴らしいです。一つのものをやり遂げ...続きを読む(全178文字)

株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判

社長の魅力

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西出身の社長なのでノリが良く明るい社長。仕事から逃げたときも話を親身になって聞いてくれるいい社長でした。顔は、とんねるずの木梨とみのもんた似。小柄。熱血...続きを読む(全177文字)

38件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ブリングアップ史の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ブリングアップ史
フリガナ ブリングアップシ
設立日 2010年10月
資本金 2000万円
従業員数 90人
売上高 3億3000万円
決算月 9月
代表者 野田直史
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目22番1号
URL http://bring-tv.com/
NOKIZAL ID: 1390256

ブリングアップ史の 選考対策

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