大都技研のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の先行きが不透明であること。
かつては30兆円市場とも言われていたが、規則の締め付けが続き、20兆円を割...続きを読む(全190文字)

【良い点】
コンテンツの強い機種だとノルマ達成が容易であること。
強く推して多台数導入してもらった機種の市場評価が良かったとき。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員の方々が非常に優しく働きやすい環境であった。社内の雰囲気も風通しが良くやりがいを感じる日々であった。分からない点も上司の方々が親身になっ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
全社員が参加するミーティングが年に一回開催され、そこで業績に応じたボーナスが支給される。

年俸制に含まれない、完全にアディッシャナルなもの...続きを読む(全217文字)

【良い点】
部門と時期にもやると思うが、ワークライフバランスはよいと考える。

残業を命じられることもなく、各自に自由に仕事を任せてくれていた。
【気に...続きを読む(全202文字)

【良い点】
賞与は業績に依存するが、給与は仕事っぷりなので、やればやったなりに昇進しやすい。ただし、業績が悪いと昇進が保留になり、いい時に一挙に上がるパ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内評価制度が機能していないためか、特に実績を残していなくても
上長からの印象がよければ給与があがることが多い。
ゴマすりや太鼓もちが得意な...続きを読む(全198文字)

【良い点】
入社直後から
スムーズに就業できるように、
数日間ぶんの研修プログラムが
準備されていました。

会社の概要や、業務内容を
詳しく知ってから...続きを読む(全85文字)

【良い点】
AI教育に力を入れている
オープンAIでエージェント作成イベントなど企画したりとスキルを身につける環境は揃っている
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くといっていいほど体制が整っていない。そのためいきなりわからない業務を任せれて理不尽に言われることも...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルあげる前に倒れる
意見は通らない(日本語理解能力0)
教育OJTなんぞ存在してるのか？不...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途共に研修制度が整っており、配属後もOJTを中心にマンツーマンで指導を受けることができます。一方、現場で...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社後はOJT制度により若手のトレーナーがつくため仕事に関する相談をできる環境は整備されていると感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
役員、先輩社員、同期がメーカーにいることが不思議に思えるほど優秀で環境でもまれる中で自己の成長につながる点。（役員の時代は黄金時代であり優秀...続きを読む(全530文字)