この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安川電機の代理店のため、メーカーで製品研修を行います。
社内に関しては、社員のスキルアップは望めません。専門性を高めるのではなく
広く浅くの製品知識が...続きを読む(全227文字)
株式会社三明 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三明のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三明で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安川電機の代理店のため、メーカーで製品研修を行います。
社内に関しては、社員のスキルアップは望めません。専門性を高めるのではなく
広く浅くの製品知識が...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前は外部の研修制度を利用できたため、社員が望めが必要なスキルが身につけることが可能だった。
研修会に参加したものは社内での勉強会を開催し、勉強会に参加...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月30日在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年3月21日【良い点】
家賃補助、残業代、はしっかり出る。
社員会という組織があり、昇給の金額を、毎年会社にぶつけることができる。
以前は出張旅費を定額で貰うことがで...続きを読む(全193文字)
【良い点】
男性・女性共に平等に評価してくれる。・女性だからと言って出世できないわけではないので最初の頃はやることをやって能力をつけ出世できるように頑張っ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性の営業がいない。事務職のみ
(今後、女性の営業が出てくる可能性はあるかもしれない)
女性同士の仲は良さそうなので、女性同士のストレスはなさ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分の考えを尊重して動きなさい、という風潮は、良いと思う。余程、間違った方向でなければ、長所を伸ばしてくれる。工場の自動化という、これからも需...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年収は同年代よりも上(目標利益に達した時)。ただ儲けるだけでなく、部下や後輩の面倒をよく見れる人が昇進している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事は面白い。世の中から求められている工場の自動化を提案する営業。たくさん経験することで、人間的にも大きく成長出来るのでは。少しずつ待遇は良く...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
独身者、既婚者ともに家賃の9割を負担してもらえるので都市部に転換する際にも不安はありません。
中小企業でなかなかそこまで負担する会社は少ないと...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
人手不足が進む中で、自動化設備やロボットについては今後もどんどん需要は増えていくと思います。
業界内で新しいやり方や製品を扱える為、今後も手を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
取り扱うことができる商品はほぼ無限にある為、お客様からの多種多様な引き合いに応えられます。
また、設備という形で受注出来れば、設計・製作から仕...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
基本給については良くはなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
年収におけるボーナスの比率が高いので業績によっては100万円前後の差...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
幅広い製品を扱う商社のため、様々な提案やお客様の困り事に応えることができる。製造業を中心に、各お客様の商品開発に携わることができる。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
場所によりますが、仕事が少ない時期は定時後すぐに帰れることも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
隔週土曜日に出勤な為、休日日数...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
承認さえ貰えれば自身の発信で資格や講習に行くことができる。
必要な資格等は取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社三明 |
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フリガナ | サンメイ |
設立日 | 1928年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 120人 ※グループ合計:380名 |
売上高 | 150億円 ※グループ連結:200億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 内藤 義之 |
本社所在地 | 〒424-0825 静岡県静岡市清水区松原町6番16号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
電話番号 | 054-353-3271 |
URL | https://www.sanmei.co.jp/ |
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