北海道中小企業団体中央会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス査定においてフィードバックが一切ない。がんばったと思っていてもプラス査定にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
土日は必ず休めること
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上お酒の席は必須であり、暗黙の了解で参加することがあたりまえとされる。昔な...続きを読む(全119文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修に送り出されるだけで、参加した後にその内容を共有したり、成長につながるようなマネジメン...続きを読む(全165文字)

【良い点】
会員の求めることをなんでもやってあげようとする姿勢が強いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
組織に合わない職員は、徹底して排除され...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、女性同士のコミュニケーションが取りにくそうである。
転勤があるため、子育てとの両立は難しそう。続きを読む(全76文字)

【良い点】
様々な業種の経営者から話を聞ける場面が多く、業界の勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナー開催の事業が多く、ネットで情...続きを読む(全246文字)

【良い点】
完全週休二日制で残業も少ない。定時が過ぎたら上司から退社するよう声がけがされることが多い。
若い人でも有給も比較的取得しやすいと思う。
【気...続きを読む(全155文字)

【良い点】
給料や待遇は北海道庁に準じているのことである。
賞与も年2回支給され、安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休や介護休暇の取得は全くありません。女性の働きやすさはあまり期待できず、まだまだ男社会です。そのため女性は退職...続きを読む(全83文字)

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いことや全道転勤があることが退職理由です。また、予算の消化さえしていれば...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外向けにはいかにも「社員の声を聞いて改善します」というようなことを言っていますが、実際にはほとんど社員の声を聞い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
調査・政策提言が中心の会社かと思っていたが、システムインフラの運営にもかなりのウェイトがある。自分が何をしたいのかをしっかりと考えて入社する...続きを読む(全117文字)

【良い点】
地域に愛着があり、何らかの形で関わりたいと考えていたため、イベントの主催共催や中小企業の経営相談・交流事業の実施、各種団体への参加等、様々な...続きを読む(全116文字)

【良い点】
想定通りであった．規模感の大きいPJTに取り組めることは魅力であった．
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが契約社員であるため...続きを読む(全100文字)

【良い点】
「（基礎研究をメインにした）学術振興」という事業目的なので他人に勤務先を離す場合の体面はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
縁の...続きを読む(全226文字)

【良い点】
入社理由：在外公館派遣員を経験してみたかったため。留学していた国の言語を使って仕事をしてみたかったため。入社後のギャップ：特にない。事前に話...続きを読む(全96文字)

【良い点】
空港勤務で飛行機が好きな方はいいと思います。あとは年層が割と若いイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ若い子が多い分、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
若いうちから経営コンサルタントとしてのキャリアを積めることに魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営コンサルとして入職し...続きを読む(全133文字)

【良い点】
途上国の最前線に立てるよろこびは何者にも変えられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、官僚主義が進んでいるのでは？エリート臭...続きを読む(全81文字)

【良い点】
学生の頃､就職課の先生や主任の先生によく勧められたため。最初入った頃は､1ヶ月は教えてくれる人がつくけど次のシフトを覚えるごとに前教えてもら...続きを読む(全96文字)