やずやの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全89件）

【良い点】
面接が何度もあるのでギャップは、あまりなかった記憶です。独特の朝礼なので、慣れる必要はあるかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ノルマなどは無いので、業務の厳しさはありません。全体的にのんびりした家族経営という感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
のんびり...続きを読む(全162文字)

【良い点】
残業があまりないので、夜の自由が利く。昔は週末でも会社イベントが多かったようだが、在籍中にどんどんなくなっていった。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社員の７～８割は女性なので、結婚・子育てもしやすいと思います。上司も女性なので、キャリアアップも見込めるのではないでしょうか。
【気になること...続きを読む(全132文字)

【良い点】
広告の部署にいたので、いろいろな方と話す機会がありました。また、社内・社外問わず、学びたいことは積極的に言えます。（もちろん、すべてが叶うわけ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
どうしたら売れるか、については真面目にやっているところ。
夢がある、とか具体性のないことを社長会長が言っていたが、
それはつまるところ金、って...続きを読む(全201文字)

【良い点】
さっさと辞めて清々した。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず基本給が一般企業の半分程度しかない。
基本給が16万円とか、17万円とか...続きを読む(全311文字)

【良い点】
社販と呼ばれる自社商品を市価の3割引き程度で購入できる制度があった。まあほとんど買わなかったが、ないよりはマシな制度ではある。
【気になること...続きを読む(全293文字)

【良い点】
大学院を修了してここに入るという選択をした時点で相当まずかった。研究所を立ち上げるとか何とかと言っていたが、結局箱は出来ず。自社で研究できる人...続きを読む(全780文字)

【良い点】
研究を進めようとしていたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要なのは社内システムや商品知識の獲得のみ。
それだけでは転職できな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
有給だけは消化しようと思えば消化できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化するとボーナスから1日あたり10,000円だか2...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性が多いので、合う人は合う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下駄箱周辺の足臭（パンスト履かせているから）がきつい。
靴下着用に変更...続きを読む(全134文字)

【良い点】
楽。とにかく頭を使わなくていいので楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事はアウトソーシングすべき。無駄に安い基本給でそ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
積極的に企画やアイデアを出す人は評価されるので、若いから意見が出せない雰囲気はありません。とは言え現場は電話対応の時間に割かれるので、その空い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
メインの通信販売は昔ほどの売上がないとは言え、リピーターが圧倒的に多いので、事業が簡単に傾くことはないでしょう。ただ競合他社も増えて、ヒット商...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有給も取りやすい環境になってきていて、社員間での協力意識が高いので融通は利きます。部署によっては上司に言い出しにくいという話も聞いたことがりま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
とにかく性別関係なく0から色々なことを任せてもらえる社風。重要な決定も若手の意見を取り入れてどんどん実行していくスピードは老舗企業とは思えない...続きを読む(全182文字)

【良い点】
非正規雇用の社員は残業もなく定時に基本的に帰ることができる。ただ、社員の残業は結構あったよう。昔に比べると働き方改革も進み、時間内業務の意識は...続きを読む(全197文字)

【良い点】
お客様のことを考えて働く姿勢は身についた。特に電話の対応に関しては、基本的なルールがしっかりとしていて、その後他のコールセンターに転職したが、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職したことはよかったと思います。
元同僚とは今でもいい関係が続いているので、社員の人たちはすごくいい人が多い印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新人社員でも、提案などが良ければ、システムの改善などにも携われるので、自分や他の社員が困っている事を、目に見える形で携われるのは、とてもやる気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性社員が多く、部署にもよるが、部下への教育はしっかりしてる。
月に一度、目標設定に対する反省や次に繋げるための再目標の設定など、部内で先輩や...続きを読む(全192文字)

【良い点】
経営陣との物理上も心理上も距離が近く、自分で企画立案のチャンスは日頃からある。小さな会社かつ、オーナー企業なので、スピード感は他社の比ではない...続きを読む(全220文字)

【良い点】
福利厚生は安定しています。福岡では名の知れた企業ですのでそこは不安にならなくても大丈夫かと。残業もそこまでなく、休みもまぁ普通ぐらいかと。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員全体の7割ぐらいが女性で圧倒的に女性が多いと思います。そのため、上司も女性管理職も多いので、良いのではと思います。
特に主婦社員が育休から...続きを読む(全180文字)