鹿沼相互信用金庫の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
人事にも影響する資格試験がたくさんあります。特に入社してすぐは毎月のように資格を取る必要があります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
地域の行事に参加するのとが年に数回ありますが、カレンダー通りのお休みです。年に一度平日に長い連休を取ることができます。また最近では(役職を除...続きを読む(全119文字)

【良い点】
突然のお休みでもお互いにある程度フォローできます。雰囲気も良く、周囲や上司も嫌な顔をせずカバーしてくれます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
業務内容はざっくり事務、融資、渉外に分かれていて入庫後はいずれかに配属になります。支店にもよって仕事内容に偏りがあると思いますが、仕事を覚え...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風習が残っているのと、慢性的に人手不足のため、能力に関係なく在籍期間で昇格していることがあります。仕事...続きを読む(全97文字)

【良い点】
各種検定試験は自己啓発にもなるのでよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りず、教育体制が整っていたない。店舗によって...続きを読む(全126文字)

【良い点】
土日祝、ゴールデンウィーク、年末年始は休みになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の役職がつくと、休日出勤しているようだ。...続きを読む(全123文字)

【良い点】
育休、産休は取得率が高く、復帰している方も多く見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も多少はいるが、性別で決められ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人を辞めさせるまで追い込む人が何人もいる。ただでさえ人手が足りていないのにどうしてそんなことをするのか。
そんな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自己啓発の機会が多い。多くの職員が積極的に資格試験を受けている。ただ、すべて受けようと思うと毎月のように試験があるので勉強の時間確保が難しい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年に一度ベースアップがある。（微々たる金額だが、無いよりはよい）
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、同世代の平均と比べてだいぶ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給与水準は、大阪の信用金庫の中では比較的安定しており、若手のうちから世間一般の平均並みか、それ以上の収入を得ることが可能です。20代後半から...続きを読む(全512文字)

【良い点】
大卒で総合職、年収は300万程度でした。昇給は毎年ありますが、ごくわずか。昇格して役職がついたら、少し上がるようでした。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他の信金よりも給与水準は高いと思う。毎年ベースアップするので多摩地域で暮らすのであれば生活は安定できると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績が高く、女性職員の割合も多いため、制度や働き方への理解は比較的あると感じます。時短勤務制度も整っており、子育てと仕事の両...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列だと言われていました。仕事ができない方も主任まではなっていた感じです。評価はあったのか分かりません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ちゃんと昇格すれば公務員よりはもらえます。35歳〜40歳で代理、次長になるかならないかで年収は大きく異なります。人事制度次第なので、今後改変...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年収は年齢給+評価
評価は数字や取り組み姿勢による
わかりやすいし文句はない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進には資格試験などの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスは他の同世代と比べ、比較的多くもらっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給がとにかく安い。初任給は年々上がって...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給料は世間一般的な水準よりは高い。
副長級でも10,000千円になるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、本部で最後にい...続きを読む(全117文字)