この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・年に2回賞与はあり、評価によって金額も違う。
・新入社員に対しての福利厚生や給料は非常に良い。実家からの通勤遠い場合は一定の条件の基、家賃・光熱費はほ...続きを読む(全203文字)
株式会社マグネスケール 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・年に2回賞与はあり、評価によって金額も違う。
・新入社員に対しての福利厚生や給料は非常に良い。実家からの通勤遠い場合は一定の条件の基、家賃・光熱費はほ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内に女性は非常に少ないです。全体の1割弱くらい。
また古い体質があるせいか女性差別がかなりある。
ただ、育児休暇などはしっかりと取れる風土です。
給...続きを読む(全178文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーや中途でも正社員として入社すれば業界平均を上回る年収になるが契約社員として入社してしまうと、賞与が支給され...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年4月2日【良い点】
女性の管理職は存在していました。しかし、女性の社員そのものが少ないため相対的に人数も少なかったと思います。ハラスメントに関しましても、ハラスメ...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月21日【良い点】
低用量ピル補助金制度
【気になること・改善したほうがいい点】
・ホームページに記載の「産後パパ育休制度」は上限28日です。
・ホームページに記...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年12月6日【良い点】
前もって伝えてスケジュール調整しておけば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっても異なるが、繁忙期は残業や休...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年9月14日【良い点】
ホンダなど大手との直接取引をしている事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話を作っていたころは景気が良かったようです。部品の...続きを読む(全264文字)
会社名 | 株式会社マグネスケール |
---|---|
フリガナ | マグネスケール |
設立日 | 2010年3月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 321人 |
売上高 | 176億7100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤森 徹 |
本社所在地 | 〒259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川45番地 |
電話番号 | 0463-92-1011 |
URL | https://www.magnescale.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。