就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社マグネスケールのロゴ写真

株式会社マグネスケール 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マグネスケールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マグネスケールの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マグネスケールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マグネスケールの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.8
社員・管理職
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.4
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.1

マグネスケールの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

マグネスケールの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年08月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
25年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

森精機傘下の現在は役に立たない情報であるが、ソニーの保養所が格安で使える点は良かった。
しかし、保養所はソニーの業績悪化に伴い売却されたため、福利厚生...続きを読む(全167文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間、休日は部門によってかなり差があります。
部署によってはほぼ毎日定時に帰れる部門もありましたが、私がいた部門では、スケジュールがタイトで平日月...続きを読む(全150文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

マグネスケールを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月19日
回答者:

【良い点】
部署によるが有給は取りやすい。
シフト制のため希望休も比較的調整しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署に...続きを読む(全87文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2015年9月29日
回答者:

【良い点】
一般的に平均クラスだと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
ただし、配属部署によっては残業は当たり前なので注意が必要。その分...続きを読む(全154文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月14日
回答者:

【良い点】
上層部は自社を過剰に評価し過ぎている。大して身のある会議やイベントは特にない。大元であるjfeがしてるからしてる感満載続きを読む(全65文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年1月11日
回答者:

【良い点】
検査部は女性が多く仲の良いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
製造者としては基本的に男のみの採用となっています。
数名女性もい...続きを読む(全142文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年6月23日
回答者:

【良い点】
役員、上司と社員との関係はフラットで、アットホームな雰囲気で仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、上司...続きを読む(全147文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

マグネスケールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも放任。学びたい人は勝手に自分からできるようになっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業全体が、その時その時の利益...続きを読む(全162文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に倣ってベースが定められている為、世間一般からして高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によっては、考課面談が実施され...続きを読む(全190文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半給含め、有給は割と自由に使える。フレックスも使える
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が出勤日で、有給休暇取得推奨日に設定されている点続きを読む(全79文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
測長、精密位置決めの根幹をなす製品を扱っている為、競合に買収等されない限り、無くなる事はないと考えられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全220文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は、ワークライフバランスに厳格なポリシーを持っています。残業は1分単位で計算され、わずか1分でも経過すればその都度正確に記録しなけれ...続きを読む(全459文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に有りませんが、同じ派遣仲間や
パワハラ管理職以外の社員の方達は
優しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年程、製造現...続きを読む(全207文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日残業がある月続くなど高収入の時があった。(その分体力的に厳しい時があった)
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務で土日が休み...続きを読む(全180文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
迷わず退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方が理詰めで高圧的なタイプの方だった。いつのまにか教育係にされていたし、...続きを読む(全193文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業前は精密機械の組み立てをやるのかと
思っていたが、実際は印字作業や梱包など
立ちっぱなしではない仕事をしていたので
足腰に負担はかからな...続きを読む(全204文字)

株式会社マグネスケールの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に欲しい結果につながるかよりも自分のメンツを守るためだけに部下を振り回す組織のトップが複数人いる。中間管理...続きを読む(全900文字)

メーカー(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ

ナカヤマ精密株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の際は補助が出るので積極的に受けれます。合格した場合は、手当が付きます。研修にも参加できるが、意味があるかどうかはわかりません。続きを読む(全74文字)

株式会社マースグループホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅制度が拡充しています。
だいたい家賃の半分くらいでるので、経済的はかなり助かります。(諸条件あり。)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

JFEエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
積算
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリア制度など一般的と思います。
借上社宅制度など補助率も高く良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅購入後は補助が無...続きを読む(全80文字)

株式会社堀場製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年勤続で10万円旅行券、20年勤続で20万円旅行券がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚すると住宅補助ゼロ、子なしの...続きを読む(全85文字)

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。オフィスがとても綺麗でドリンク・サーバーや冷蔵庫、オフィスグリコなども完備されており、働く環境としては申し分ない...続きを読む(全107文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業ならではの安定した給与体系賞ボーナスも比較的高め。住宅補助や社宅制度がある家賃補助や借り上げ社宅の制度が整っている。退職金年金制度がし...続きを読む(全94文字)

株式会社オフテクスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行があったり、飲み会などは多いのでプライベートの時間にも関わりがあるのでそのような物が苦手な方にはおすすめ...続きを読む(全80文字)

ポバール興業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は可能。住宅補助に関しては7000円もらえていた。あとは交通費が出るぐらいで特別なものはなかった続きを読む(全56文字)

日立建機株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助があり、借り上げ部屋をかりられる人にとってはいい制度である。借り上げ部屋から引っ越したら補助がなくなるが、結婚したら住宅補助も再開す...続きを読む(全218文字)

株式会社瀧口製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りの福利厚生はきちんとしているためなにも心配はいらないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって特に改善点は見...続きを読む(全82文字)

マグネスケールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マグネスケール
フリガナ マグネスケール
設立日 2010年3月
資本金 10億円
従業員数 321人
売上高 176億7100万円
決算月 12月
代表者 藤森 徹
本社所在地 〒259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川45番地
電話番号 0463-92-1011
URL https://www.magnescale.com/jp/
NOKIZAL ID: 1898340

マグネスケールの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。