この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業成績を上げていないと会社内にいづらい雰囲気が強く、逆に営業成績を上げていれば会社内にいやすく意見もよく通る。良くも悪くもだがプライベートに...続きを読む(全195文字)
株式会社エコライフ 報酬UP
社員・元社員による株式会社エコライフの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業成績を上げていないと会社内にいづらい雰囲気が強く、逆に営業成績を上げていれば会社内にいやすく意見もよく通る。良くも悪くもだがプライベートに...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系。
ポジティブマンでどれだけ会社への愛を表現できるか。
プライベートはあまりない。
家族との時間や恋人など...続きを読む(全182文字)
【良い点】
建設業でありながら作業自体に大きな力を必要とすることが少ないため、全く働けないということはないと思う。
また、資格取得によって直接昇給に繋がる...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年12月21日【良い点】
事業に関して手広く手を出している(いわゆる多角化)会社なので、経営に関してある程度安定していると言える。研修制度が充実しているため成長が期待出...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月6日【良い点】
有給取得はしやすい。
2、3日前の申請でも業務に支障が無ければ休暇を取れる。
基本定時退社なのでワークライフバランスは保たれている。続きを読む(全72文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年2月26日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフのバランスを意識するのであればお勧めしない。家庭に仕事だけに打ち込むことへの協力者がいる、あるいは独り身かつ野心があれば成長は望め...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
営業職では超実力主義の為、成果で成長していく考えが強い方にはいい。
初契約を決めた際、仲間も含めて沢山の方が喜ぶ為やりがいを感じる事はできる。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給が低くインセンティブで稼いでいく典型的な企業、上層部に食い込めればそれなりの給料が保障されるが、基本的には上層に登ることができずに退職す...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報とは主に休みの情報が異なる。
方針や目標がころころと変わる。
遠征が1週間全部になるとは聞いていなかった。...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業で稼ぎたい人向け。
1週間に1日も休みがない日もある。
寮生活なので、公私混同する。
アットホームな職...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票がほぼ嘘。 汚い寮に住み込みを命じられ深夜残業当たり前。
週休一日、休日出勤もよぎなくさ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の商材は、時勢的に素晴らしいものなのでまだまだ市場シェアは上げることができると思う。一方で、マンパワーに頼る営業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業会社には珍しいのかもしれないが、成果だけでなく、人間性を高めようとしてくれる。仮に自分だったら投げ捨てたくなるような部下がいたとしても、そ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本給をベースとして、インセンティブが加算されるという形。月間5本も売れば手取りでも100万以上になる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
トップセールスのもとで営業を学べるので、訪問販売やネゴのスキルは非常に上がる。また、考えていない人のもとに訪問して交渉をするので、断られること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本(土日)は会社指定の休日で大体がやすめている。
残業も現場によるが年々少なくなって
きていると思う。
一グループの子会社だが、沖縄県内...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
退職を決めるのに迷いはなかった。人がいいため給与や業務への不満がなければしなくていいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や単...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自己都合退職
無理な引き止め等はなく、後任の方に引継ぎを終えました。有給処理や退職手続き等スムーズでした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
メンタル面での成長はかなり感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が続かないことにもう少し危機感を持った方がいいかなと。結果...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ひどいものでした
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラがひどくとてもじゃないが続けていける状態ではなくやめた
また社内の風通...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約をとっても評価されない。このまま契約をとっても給料は増えないと思う
歩合や粗利計算をを...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
再雇用契約の打診があるので戻ってくることも検討することができる。業界の繋がりを作って戻ってくる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社エコライフ |
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フリガナ | エコライフ |
設立日 | 1997年12月 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 7億4000万円 |
代表者 | 榊康一 |
本社所在地 | 〒254-0034 神奈川県平塚市宝町4番の14 |
電話番号 | 0463-20-1833 |
URL | https://eco-life.org/ |
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