回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全てにおいて、会社からの補助が非常に手厚い。家庭を持っている人でも十分な手当がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は安...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
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- 改善したほうがいい点
株式会社ダイワコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイワコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイワコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全てにおいて、会社からの補助が非常に手厚い。家庭を持っている人でも十分な手当がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は安...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内規定をクリアしてれば住宅手当が支給される為、一人暮らしをしてる人にはとてもありがたい。また、誕生日には連続して二日間休める制度があるので...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年6月7日【良い点】
育児休暇や産休が充実しているので女性は働きやすい環境かもしれない。
資格は必要に応じて取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
職種内容は主に三つ。技術員という肉体労働業務と、技術職員というフォークリフトや機械運転と、職員という事務職。過酷な労働なので入社は心しなければならない。む...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年7月3日【良い点】
様々な業界の企業と話す機会が多く、対応する仕事内容も様々なので飽きることはないと感じます。
また自由度も高いほうだと思う。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月15日【良い点】
一日の拘束時間は長かったですが、土日祝日休みがあったのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては飲み会が頻...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年4月24日【良い点】
ごくフツーだが、一般的な基準には達している。東芝本体の施設が利用できるなどの特典?はありだけど、あまり積極的に利用している社員は少ない。有給な...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手は比較的自由にやらせてもらえるチャンスアリ
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以降は60~80の上司が居座っているため、キャリ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社長との距離が近い為、目をかけてもらうことができれば表彰してもらったりほめてもらえたりする人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
風通しのよい社風、女性陣の仲の良さは働きやすかったです。
ほとんどの女性社員が育休から復帰している。
女性の管理職も増やそうとしている。
【...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性の事務職は残業がほぼなかったため、ワークライフバランスはとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の男性陣や、倉庫...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員はみな優しく明るい。話しやすくいい雰囲気っだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢のおじさんたちをどうにかした方がいい。男...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性の事務職にしては満足できる年収だった。ボーナスが3か月分あり、それが大きかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自信の評価は直...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業所にもよるが、有給は比較的使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務と営業所勤務では休みを取れるタイミングが明らかに...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
若手の声が非常に通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っているほど、ベテラン社員の意欲が低すぎる。教えられる側からしてもあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
上司の対応にもよるが、なんでもチャレンジできる環境にはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言うことをやらないと文句を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
無理に引き止められることもなく、スムーズに退職手続きすることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心を目指す人が非常に少な...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
普通の福利厚生
使う人にはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ使ってる人いるの?
もっと大勢が使える福利厚生があればいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります。同業他社の中小と比較であれば、良いかもしれませんが、国内有数の大手物流会社と比較すると、かねり悪いです。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
キリンの系列とあって福利厚生はかなりしっかりしている。
有給取得率は100%で、基本的に事前に申請すれば取らせてもらえるので
予定を組みやす...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ない。
関東に拠点が多いとはいえ不便、もしくは高額な立地にあるのに手当が少な...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
通勤手当は出る。
持株会制度がある。
リロクラブにも入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出ないため、きつい。
なのに...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は法令に基づき適切に整備されており、有給も比較的取得しやすい職場です。安心して働ける基盤は整っていると感じました。
長期的に安心して...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
通勤手当や家族手当など割とちゃんとしているとは思いました。
社会保険も揃っていて慰労会など福利厚生はある程度ちゃんとしていると思います続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を気にして勤務するほどの余裕は基本的にはなかった。とにかく従業員が働き続けられる環境はない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
寮がある。入社2年目だったが、財形貯蓄制度があるので、月5万円貯金していたのもあるが手取り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助等の福利厚生はなかったので、もう少し充実をしていれば社員のモチベーションにも繋がるかと思います。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社ダイワコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ダイワコーポレーション |
| 設立日 | 1951年10月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 179人 |
| 代表者 | 曽根和光 |
| 本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目17番14号 |
| 電話番号 | 03-3763-4511 |
| URL | https://daiwacorporation.co.jp/ |
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