フューチャ技研の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
最悪のプロジェクトのときは１６０時間以上の残業（実働が３００時間以上）が３か月以上続いたことがあった。
内部外部含...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼の１分間スピーチ、社是の斉唱、なぜなぜ分析習慣、上司を役職付けで呼ばせるなどの習慣があるが、社長自らの発案では...続きを読む(全241文字)

【良い点】
同僚は、関西系で人物的には、特に問題はなかった。周りのスキルレベルもすごく、正直すばらしいと感激したものです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全434文字)

【良い点】
社内では、そういった認識は低いが給与についてはそれなりにもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が社員から認められて...続きを読む(全209文字)

売り上げは減収しており、仕事の取りかたなど、その場凌ぎ的なやり方が目立ちます。
社員の成長を考えたアサインではなく、穴埋め的な人員配置が多いです。上層部が...続きを読む(全105文字)

会社としては、残業時間を減らすように様々な努力をしています。
ただ、仕事によってどうしても納期に追われて残業・休日出勤が余儀なくされるケースがあります。...続きを読む(全190文字)

プライベートと仕事を両立するには、とてもむずかしい企業だと思います。
残業、休日出勤がとても多い企業です。
プライベートを犠牲にしてでも、会社に貢献し...続きを読む(全153文字)

割と女性には理解がある会社なのでは・・・と思います。
(関心が無いというのが正しいかもしれませんが)
ただ業務が忙しくなると男女平等感が出ると思います。...続きを読む(全151文字)

社内での研修はあります
しかし、時間が限られているため有意義な研修はごく一部
会社としては教育をしている認識のようですが、若年層をみてみると効果は殆ど...続きを読む(全223文字)

私見ですが
今後の成長性は感じられない
新しい事への取り組みに現場レベルでのアプローチが皆無
そのため、最近の技術等が一切取り入れられていない
基...続きを読む(全155文字)

女性の産休 育児休暇の制度はきっちりしていると思います
実際に出産後に職場復帰した方は何名もいますので本人が希望すれば特に問題ないです
しかし、業務上...続きを読む(全162文字)