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TOKYO働き方改革宣言企業に認定されており、フレックスや育休制度も充実している。続きを読む(全41文字)
株式会社フューチャ技研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フューチャ技研の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フューチャ技研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
TOKYO働き方改革宣言企業に認定されており、フレックスや育休制度も充実している。続きを読む(全41文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
割と女性には理解がある会社なのでは・・・と思います。
(関心が無いというのが正しいかもしれませんが)
ただ業務が忙しくなると男女平等感が出ると思います...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一時期女性を積極採用していると感じました。
出産時には休暇を取得することができ、復帰後も、またおなじように仕事をすることができます。
実績もあるので...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年8月25日上司の持っているスキルなら共有できそうだが、基本的には自分で勉強することになりそう。
社員教育制度も設けられているが、日中は出向での業務のため、勉強会や...続きを読む(全156文字)
【良い点】
若いメンバーが多い。残業などが多い時もありますが、半休などの福利厚生は取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を追わ...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年11月21日【良い点】
計画的な有給、もしくは病気などの突発的な有給のどちらも基本的には取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得時に稀に理由を聞...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年2月20日【良い点】
嬉しかったことのひとつが、まかないが美味しいことでした。お店で作っているお好み焼きや、他にも様々な料理をスタッフが食べることができ、仕事の合間...続きを読む(全574文字)
【良い点】
気にかけてくれる人はいる、自分から関わりに行けば仲良くなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司本人も忙しいために、あまり深い関わり...続きを読む(全83文字)
特定の業界に依存せず、様々な業界の開発に携わることができる。続きを読む(全30文字)
独立系SIとして提案から運用保守までを受託開発にて行う。続きを読む(全28文字)
年俸制度を採用しているという点において特徴的であるといえる。続きを読む(全30文字)
新入社員研修だけでなく一般社員研修も充実している。業務外でも動画視聴での学習も可能。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最悪のプロジェクトのときは160時間以上の残業(実働が300時間以上)が3か月以上続いたことがあった。
内部外部...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼の1分間スピーチ、社是の斉唱、なぜなぜ分析習慣、上司を役職付けで呼ばせるなどの習慣があるが、社長自らの発案で...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほとんどの社員が客先常駐であったため遠くに飛ばされることがあり、場合によってはプロジェクトを戻される。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
企業して20年以上経過していたこと。
様々な業種にかかわれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のスキルを上げるのは基本的に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
水曜日から金曜日の定時後に勉強会があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐であったため社内業務を行うことが難し...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼でスピーチが必要だったのかが疑問。確かに人前で話すことによるメリットは確かにあるが、社内開発をしている...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応、社長からは女性の方も働いているとおっしゃっていましたが,会ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用と、営業をしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休・産休は比較的取りやすいと思う。女性の管理職もいるため、頑張れば昇進可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比でいうとやはり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働きやすいと考える。基本育休から復帰する。時短とフレックスを活用することで育児をしながは仕事でも活躍している社員は多い。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は取得しやすく、育休後に時短で復職する人も多い。社内の人たちの理解もあり働きやすい雰囲気がある。
男性社員の育休も会社で促進してい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休育休は多くの人が取得しているため、嫌な顔はされない。その皺寄せが極端に特定の人間に向く、ということも起こらない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新橋、柏、岐阜に拠点があり、柏オフィスには多くの女性社員が在籍していた。女性が働きやすく、キャリアアップを望める職場だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事面で差別されるようなことは全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんとうに部署による。
時短さんが毎回残業していること...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
派遣先によるが、私のところは休みが多く、有給も取りやすかった。女性の昇進についてはよく分からない。男性が多い印象だった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる現場だが、
女性だからと甘やからされないのも事実。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の休暇は取りにくいかも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性は当時ほとんどいなかったがワークライフバランスは特に意識されていなかった。差別もなく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社フューチャ技研 |
|---|---|
| フリガナ | フューチャギケン |
| 設立日 | 1979年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 加納秀世 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 |
| 電話番号 | 06-6943-7333 |
| URL | https://www.futuregiken.co.jp/ |
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