フューチャ技研の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはほとんどの社員が客先常駐であったため遠くに飛ばされることがあり、場合によってはプロジェクトを戻される。ま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
企業して２０年以上経過していたこと。
様々な業種にかかわれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のスキルを上げるのは基本的に自...続きを読む(全180文字)

【良い点】
水曜日から金曜日の定時後に勉強会があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐であったため社内業務を行うことが難しく...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼でスピーチが必要だったのかが疑問。確かに人前で話すことによるメリットは確かにあるが、社内開発をしている社...続きを読む(全175文字)

【良い点】
始発で出勤し、終電で帰るような生活でした。
30日以上連続出勤していると休むようメールで通知されましたが実際休めるわけもなく数ヶ月休みなしの状...続きを読む(全185文字)

【良い点】
一部の中間管理職については技術、知識、行動力共に素晴らしいかたもいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず常に納期に無...続きを読む(全241文字)

【良い点】
若い連中は学習意欲のある人が多かったと思います。なので、零細企業にしては技術力はあってほうかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
忙しさはあったものの達成した時の達成感はありました。

人と人の繋がりもよく聞きやすい環境にありました。

オフィスについても固定のデスクがな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
同僚は、関西系で人物的には、特に問題はなかった。周りのスキルレベルもすごく、正直すばらしいと感激したものです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全434文字)

【良い点】
社内では、そういった認識は低いが給与についてはそれなりにもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が社員から認められて...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうなっているか分からないが、２００５年当時の大阪の開発現場では体育会系の雰囲気があった。
毎日朝礼で全社員の...続きを読む(全215文字)

売り上げは減収しており、仕事の取りかたなど、その場凌ぎ的なやり方が目立ちます。
社員の成長を考えたアサインではなく、穴埋め的な人員配置が多いです。上層部が...続きを読む(全105文字)

会社としては、残業時間を減らすように様々な努力をしています。
ただ、仕事によってどうしても納期に追われて残業・休日出勤が余儀なくされるケースがあります。...続きを読む(全190文字)

プライベートと仕事を両立するには、とてもむずかしい企業だと思います。
残業、休日出勤がとても多い企業です。
プライベートを犠牲にしてでも、会社に貢献し...続きを読む(全153文字)

割と女性には理解がある会社なのでは・・・と思います。
(関心が無いというのが正しいかもしれませんが)
ただ業務が忙しくなると男女平等感が出ると思います。...続きを読む(全151文字)

一時期女性を積極採用していると感じました。
出産時には休暇を取得することができ、復帰後も、またおなじように仕事をすることができます。
実績もあるので、...続きを読む(全150文字)

仕事は残業や休日出勤が多く、代休・振り替え休日や有給休暇は取得しづらいのでモチベーションを保つことが難しいです。
プライベートの時間が捻出できないので仕...続きを読む(全150文字)

助成金申請時の不正や労働基準局の査察で不信感を抱きました。
労働基準局からの指摘で少しでも良い環境になればと思いましたがあまり変化はみられていないように...続きを読む(全159文字)

社内での研修はあります
しかし、時間が限られているため有意義な研修はごく一部
会社としては教育をしている認識のようですが、若年層をみてみると効果は殆ど...続きを読む(全223文字)

私見ですが
今後の成長性は感じられない
新しい事への取り組みに現場レベルでのアプローチが皆無
そのため、最近の技術等が一切取り入れられていない
基...続きを読む(全155文字)

女性の産休 育児休暇の制度はきっちりしていると思います
実際に出産後に職場復帰した方は何名もいますので本人が希望すれば特に問題ないです
しかし、業務上...続きを読む(全162文字)