クロスリテイリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
利益率が高い業界のため給与もそこそこ期待できる部分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的に、道徳的にこの商売だけでや...続きを読む(全281文字)

【良い点】
社員を大切に思う雰囲気は伝わっていた。休みも基本的にはカレンダー通り休めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報商材はグレーな部分...続きを読む(全199文字)

【良い点】
もう何年も前のことですが投資教材のコンテンツ企画などを行い、他部署と積極的にコミュニケーションをとったり、投資の先生と密なやり取りをしたり、...続きを読む(全221文字)

【良い点】
男女問わず育休や産休を取っているかたもいたので制度は整っているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や業務の状況によっ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
数字という目に見える結果は追いやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う商材の特性上、割り切らないといけない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
リクエストした書籍を会社が買ってくれる制度もあって、個人のスキルアップにはとても協力的だと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
働きたい時に働けて、基本的には家のリモート対応でも可能な時がある。また企画が落ち着いた時は有給なども長期的に取得することができる。
【気にな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
未経験からでも、手厚く教えてくれて学べる環境は整っている
ので、やりがいを感じなくてもとにかくスキルアップしたい人にとっても良い職場だと思い...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい企画が走っている時には50〜70時間の残業は覚悟した方がいいです。
忙しい部署は会社の近くに住んで集団ごに帰る続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内の人間は優しく、いい人が多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
FXを商材にしており、景品法ギリギリなのではないかという謳...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性の方が多いので女性の働きやすさは保証されていると思う。
体育会系というわけではなく、むしろ少し緩い感じ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性管理職がいる、ひとりしかいないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理に、女性管理職を作ろうとしている。コミュニケーションもま...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性はもちろんのこと、お子さんがいらっしゃる方にとっては非常に働きやすい環境だと思う。制度の充実に加えて、風土として、産休育休を取ることにポ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
育休、産休をとって復職される方が多く、働きやすいのではと思いますし、女性でも昇進している方も多くいます。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く女性が働くのは難しい。家電量販店の携帯販売をしていたが、就業先の上司は育休取られることを嫌がっていた。取りに...続きを読む(全128文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取得できる、復帰後も働き方に合わせて複数のポジションがあります。女性のリーダー職も多く、昇進に不利な印象もありません。
働...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の社員、店長も多数います。店長をしていた女性が産休、育休を取得しているのもみました。社内結婚された方も結構いるようです。社内の試験に合格...続きを読む(全496文字)

【良い点】
女性が多く働いている印象。
実際に知っている方ではないが育休等も制度としてはあるようなので、働きやすさは充実していると感じている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
性別による評価の差はあまり感じません。女性の責任者も多く、実力次第で昇格を目指せる環境です。産休・育休の取得についても、人事や周囲の理解が進...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的に女性スタッフは受付や案内など比較的軽作業を任されることが多く、重い機材運搬や長時間の屋外作業など体力的に厳しい業務を担当する場面は少...続きを読む(全90文字)