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日産証券株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日産証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日産証券株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日産証券株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日産証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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2.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

日産証券の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日産証券の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

日産証券株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員研修、OJT研修、全体社員研修などがある。続きを読む(全25文字)

この投稿でわかること
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修に関しては、新人研修、OJT研修、全体社員研修などがあり、教育体制は非常に充実していると感じた。実際に説明いただいた社員の方は、入社時点で金融の知識が...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    キャリアップの速度が速いのが特徴で、2年目で副主任3年目に主任に最短で離れる可能性があると言うことで、能力があればどんどん上のキャリアに行けるキャリアアッ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 27年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店同士の勉強会、交流会がありました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修内容と実際の業務が乖離している。もっと実践に即した内容を求めたい続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    合併を繰り返してる会社なので、運が良ければ仕事のできる上司にあたる
    あたった場合は学べる点が多く、他社でも通じるほどの営業力を身につけること...続きを読む(全190文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年1月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    証券なので、営業として他の多種多様な業界にチャレンジすることもできるのでスキルアップしやすい続きを読む(全46文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育は良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全34文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いくらスキルや経験を身につけても、それを活かした業務ができない。
    タレントマネジメントシステム...続きを読む(全215文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般職で入社した方は基本残業なし。
    定時で帰れます。
    ワークライフバランスを重視する方はおススメです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ネームバリューがないので、徹底した銘柄分析と緻密なセールストークが求められる。自分で学ばなければいけない部分が多い。
    【気になること・改善し...続きを読む(全265文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必然的に同期との関係は良いものになります。それにこの業界の営業ですので、嫌でも度胸はつくようになります。この業界で働けば、どの業界でも通用す...続きを読む(全197文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2014年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 35年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後資格をとるために会社側から試験の対策をしてもらえた。その資格は証券会社で働く上で基礎となるため必ずこの業界では必要であり、仕事をする上でもこの資格...続きを読む(全164文字)

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    12件中12件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日産証券の 他のカテゴリの口コミ

    日産証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    長期にわたり、時代や環境の変化に即し、常に進化・成長をすることができる環境が魅力である。続きを読む(全44文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世界で唯一、国内5取引所の参加者資格を有する証券会社であり、その点において他社に比較した際の強みを有しており、将来性はあると思う。続きを読む(全65文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国際業務において、週休二日制ではあるが、24時間対応のシフト制であり、夜勤や休日出勤がある。続きを読む(全46文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    専任の担当者が寄り添い、お客様の多様なニーズにお応えするマルチプロダクト・マルチチャネルなどから、特にお客様を大切にしている社風であるといえる。続きを読む(全72文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    仕事のやりがいおよび魅力は、お客様と金融商品取引所の架け橋となることができ、お客様に地域密着型ならではのきめ細かいサービスを行うことができる点であると思った。続きを読む(全79文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国内5つの取引所(東京証券取引所・大阪取引所・東京金融取引所・東京商品取引所・堂島取引所)の参加資格を有する世界で唯一の証券会社である点は、競合他社と比較...続きを読む(全192文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    実力主義の社風が非常に強いという印象を受けた。若手社員でもしっかりと活躍できる環境がある点はとても魅力的であると思った。続きを読む(全60文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    入社の決め手は採用過程における面談において、さまざまな社員の方を話す機会があり、その方々と働きたいと強く思ったことであると話されていた。また、学生時代に専...続きを読む(全177文字)

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    日産証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上長との関係性は、非常に良かったです。
    当時は、株式市場も今と違いどん底であったため、顧客に株式を案内してもどうしても上がらず、自分自身悶々...続きを読む(全165文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日産証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    顧客の多くが経営者や資産家と言う人生において成功した人となるため、仕事をしながらも成功者がどのような考えで仕事を行っているかと言うようなことやアドバイスを...続きを読む(全118文字)

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    金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    投融資・調査・政策立案を通じて、高度な金融知識と構想力を体系的に磨ける点は今後転職やキャリアアップを考えたときにとても良い環境だと思います。続きを読む(全70文字)

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    アクリーティブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リスキリング制度、資格取得手当がある。
    希望すれば講座なども受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩からの教育は教える人次...続きを読む(全115文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    独立行政法人住宅金融支援機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が在籍していたときは、入構時から3年以内に住宅関係の資格を取ることが目標として挙げられていた。資格取得費用は会社負担である。
    【気になるこ...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ZUUの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第でどんな仕事もチャレンジできるので、頑張れば色々経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任を持ってもらえる上司と出会う...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修、3年目研修など、等級が変わるタイミングでの研修は行われていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で専門性を高めるための...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ポイントを使用して研修が受けられたり書籍購入に補助があったり、資格を取得すると奨励金がでます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    補助...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フジフューチャーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本の商談の流れなら教えてもらえますね。
    それは働き始めてから色んな時に使える内容です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自ら学んで...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マーケットバンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果が出てれば何やってても文句は言われないのでそういう時は運用スキルのことばかりやっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    波があ...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イー・ギャランティ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手社員のキャリアアップを目的とした社内公募制度の活用が増えた。
    上長に知られずに応募ができるので、変な圧がなくて良い。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    あんしん保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定のスキルしか身につかない。教育制度もあまり整っていないため、知識がない状態で配属され配属先で勉強をしないとい...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日産証券の 会社情報

    基本データ
    会社名 日産証券株式会社
    フリガナ ニッサンショウケン
    設立日 1948年1月
    資本金 15億円
    従業員数 373人
    ※2018年4月1日現在
    売上高 63億9300万円
    ※2018年3月期
    代表者 二家 英彰
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号
    平均年齢 38.7歳
    電話番号 03-5623-0023
    URL https://www.nissan-sec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1590805

    日産証券の 選考対策

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