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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間が長い
マニュアルを重視するのか、現場を重視するのかが曖昧
評価基準の透明性がない続きを読む(全45文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ロイヤルホールディングス株式会社
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労働時間が長い
マニュアルを重視するのか、現場を重視するのかが曖昧
評価基準の透明性がない続きを読む(全45文字)
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普通のファミレスと違い、商品に対する安心感がよくいいと思う
創業当時のフィロソフィーを守ろうと原点回帰を目指していた時期なので、その辺は楽しかった
しか...続きを読む(全120文字)
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評価基準がコロコロかわる続きを読む(全12文字)
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BtoBの業務もあるので、ある程度安定感はある続きを読む(全23文字)
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登用の差は感じなかったが、ワークバランスが非正社員が多いため、パートタイムなどの影響を、もろにうける。
その結果、少人数のオペレーション時にかなり社員や...続きを読む(全93文字)
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将来性について
展開がグループとして行われているため、各事業の詳細はがちゃんと降りてこない続きを読む(全45文字)
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研修システムは、今後磨かれていくんだろうなぁと思った
カスタマーに対して、下手に出ないといけない場合なのどの基準がその時々、また場所によって変わるためそ...続きを読む(全112文字)
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残業や休みの日に実務作業をやらないと終わらない続きを読む(全23文字)
| 会社名 | ロイヤルホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ロイヤルホールディングス |
| 設立日 | 1956年5月 |
| 資本金 | 178億3000万円 |
| 従業員数 | 2,322人 |
| 売上高 | 1521億5000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 阿部 正孝 |
| 本社所在地 | 〒812-0893 福岡県福岡市博多区那珂3丁目28番5号 |
| 平均年齢 | 47.1歳 |
| 平均給与 | 764万円 |
| 電話番号 | 03-5707-8800 |
| URL | https://www.royal-holdings.co.jp/ |
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