ダリアの本選考対策方法・選考フロー
株式会社ダリアの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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ダリアの 本選考体験記(2件)
23卒 最終面接
営業職（総合職）
23卒 | 非公開 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
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A.
美容ディーラーとしての基本的な業務内容や事業内容について、この企業だけのことだけではなく、業界全体で理解することに努めました。具体的には、ダリアの企業説明会だけでなく、他の競合他社のような、美容ディーラーや美容メーカーなど、美容室向けの事業展開をしている企業は片っ端から受けていました。その中で、企業独自の取り組みや社風などが、企業研究する中で見えてくるので、なぜダリアなのかを明確化できると思います。面接の中では、業務理解したうえで、自分の性格やガクチカなど、仕事においても頑張ることができるのかを聞かれたことがあったので、業務理解したうえで、その業務を踏ん張ることができる理由を、自身の経験を通して伝えることができれば、納得させられると思います。 続きを読む
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ダリアの 直近の本選考の選考フロー
ダリアの 志望動機
23卒 志望動機
職種: 営業職（総合職）
23卒 | 非公開 | 女性
- Q. ダリアを志望する理由を教えてください。
-
A.
御社である理由は2点あります。1点目は美容業界の発展のため、御社自身も発展をし続けていることです。戦後すぐに創業されたという長い歴史を持ちながらも、2021年に新しく渋谷に営業所を新設されたり、DX化に注力されたりなど、美容業界を発展させるためにこれからも挑戦をし続けている姿勢にとても魅力を感じております。2点目は挑戦できる環境です。活躍されている社員の方型が、サロン様のパートナーとして、若いうちから100件近くもの担当店舗を持ちながらも、一軒一軒に合わせた提案をされているという誠実さが、『ただ商品を売る目的でない』自分の営業力や人間性を高めることができると考えました。御社に入社した際は、自身の強みである課題解決能力を活かし、サロン様から困ったときは『ダリアの〇〇さん』と必要不可欠な存在になりたいと考えます。 続きを読む
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ダリアの グループディスカッション
- 卒業年度
- 人数
- 時間
- テーマ
- 2024卒
- 12人
- 90分
- 美容室の10周年キャンペーンについて考える。
- 詳細
ダリアの 面接
- 1次面接
- 最終面接
23卒 1次面接
営業職（総合職）
23卒 | 非公開 | 女性
- Q. 素直さと頑固さの割合と理由
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A.
素直さ７０，頑固さ３０であると考えます。私は人に影響を受けやすいタイプであり、これまでに人の気持ちで行動変化したりした経験がたくさんあったため、素直の割合が大きいと考えました。そして、頑固の部分は、学生時代に頑張ったこととして示した通り、一人でなんとかしよう、という気持ちが働いてしまい、人へ協力を求めることが少ないため、３０と示しました。 →ガクチカの中で苦労した部分について、一人で頑張ってしまう頑固さを持ち合わせていたことがありました。いかに業務効率を上げることができるか自分で考え実行していましたが、一人の力では限界があることに気づき、人に協力を求めることで、目標を達成することにつながりました。 続きを読む
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ダリアの 内定者のアドバイス
ダリアの 内定後入社を決めた理由
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ダリアの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ダリア |
|---|---|
| フリガナ | ダリア |
| 設立日 | 1946年9月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 334人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 高木進一 |
| 本社所在地 | 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南4丁目3番25号 |
| 電話番号 | 092-472-3035 |
| URL | https://www.dalia.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1373779
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