阪神調剤ホールディングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
評価は正当にされていると感じた。
店長、マネージャーからのフィードバックを受けることができ、細かく評価項目が設定されていた。学校の成績表みた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
新卒入社後経験年数に応じた研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社でなぞの体育会系のような叫びながら挨拶？、経営理念...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システムの入れ替えがあった時期でシステムの動きが遅く、90分待ちなどアトラクション並みの待ち時間を叩き出してしま...続きを読む(全88文字)

【良い点】
店舗によるが長時間開けている店だったので、シフト制で希望する平日などにも休みが取りやすかった。薬局なので土曜出勤は当たり前。続きを読む(全68文字)

【良い点】
個人の意見を尊重して、ある程度自由に仕事をさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりコミュニケーションを取りたがらない...続きを読む(全184文字)

【良い点】
子育て中の方は時短勤務ができます。
わたしの所属部署は、病気などの急な遅刻や、学校からの呼び出しなどの早退にも柔軟に対応してくれていました。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
事業の転換期の様です。新しいことにチャレンジできると思います。
在籍部署では、比較的のびのびと仕事ができました。
勤務時間の融通もある程度聞...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スタッフサービスが女性が働きやすいかは配属先にもよるがなかなか働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフサービ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
案件によりけりだが、時短勤務が認められているようです。
また、今はあるか不明ですがベビーシッターの手配？（有料）でできる話を聞いたことがあり...続きを読む(全131文字)

【良い点】
産休、育休を取得している社員は大勢いる。お子さんの急な病気でもテレワークや早退、遅刻など、各々自由に融通を利かせている。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は40時間の見込み残業で、ほぼ毎月40時間残業は当たり前。私も何度も終電で帰っていた。22時過ぎても営業フロ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性が多い職場で女性は働きやすい！復職後も配属先の希望を配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度があるが、実際利...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性がほとんどの職場のため、産休や育休を取る社員に対して恨み言のようなものはまったくなく、入社してすぐ懐妊された社員さんでも産休や育休は取れ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性は比較的昇進しやすい傾向にある。
途中で一気に女性の管理職が増えた。産休、育休は取りやすい傾向にある続きを読む(全58文字)

【良い点】
状況に応じアサインされるプロジェクトが異なるので、相談すればより働きやすい環境での業務が叶うと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
現場のほとんどが女性だった。
店長や管理職も女性がとても多い。
産休後にしっかり戻って働いている人も多い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
有給はしっかり取れて年間休日も120日以上ある配属先しかおそらく無いので働きやすいと思う。残業もほとんどなかったので早めに退勤できる。
【気...続きを読む(全99文字)