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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半導体事業がなくなる事は無いので、会社としては安泰だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体関連事業以外の事業については...続きを読む(全117文字)
株式会社レスター
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【良い点】
半導体事業がなくなる事は無いので、会社としては安泰だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
給与に関してはそれなりにもらえていたと思います。当然ですが、残業代についても満額もらえました。管理職になると年俸制になります。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
かなりプライベートの充実した人たちが多かったと思います。趣味や家庭のことなど、皆さん個々に楽しまれていたと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり上昇志向をもった女性社員が周りにいなかったこともあり、女性で管理職に普通になれるような雰囲気ではなかったと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり会長の色が強い、そこには逆らえないような雰囲気はありました。また色んな会社と合併して大きくなってきた会社で...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事は社外の研修パッケージを買ってくるだけ。技術面の研修はゼロ。中途はスキルを持って入社して来るとしても、新卒は...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の各階層間で面従腹背の状態「□□部長はこう言っているが、私(課長)はこうする」が見られる。担当の視点では一...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術は軽んじられていて、儲からない商材のFAEは必要悪、「人件費がかかるが顧客要望に応えるためオマケで付けざるを...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の心がけ次第。スーパーフレックスというやつで、バランスを取ろうと心がければ取れるが、崩そうと思えばいくらでも...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
元気だけは良かった気がする。古き良き日本のバブリーな時の社員のノリがいまだ残っている。体育会系的なあざーす、オースな文化。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半導体のビジネスはどこも同じ気がする。顧客のFCSTを聞いて、部品を手配して在庫を残らないように顧客と握って運営...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
生活残業で日銭を稼いでいる感覚。昔は、青天井に残業をつけれる時代があったが、それはデジカメが好調だった時。いまは残業をつける目標などが設けら...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
飲み会が多かったイメージ。朝まで飲んでその次もまた仕事をけろっとした顔をで行っていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
経営統合する前に比べると評価制度内容は細かくなっておりは良くなっていると思う。研修制度も増え、社員の選択肢は増えている。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
最近経営統合されたため、福利厚生は社員に優しい制度になるよう人事部も制度設計に力を入れている。また、人事評価に関しては、その評価自体は外部に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は会社が加入しているTJKなどの保養所などが利用できる。
利用費用は安く設備が充実していて食事もおいしい。
保養所の場所は白樺湖や箱...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給休暇は割と取りやすい雰囲気がある。ある程度忙しい時期でも顧客に影響がないように上手に取得している。メンバー同士も不在時に助け合うことも取...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ある程度仕事を任せてもらえるのでやりがいを持って仕事に当たれる。
クレーム対応がメインなので顧客とのやりとりが大変だが
メンバー同士が仲がい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員は比較的自由に仕事ができたと思います。管理職から細かいことを言われないため、自分の思うようにスケジュールを立てて、営業にでていました。管...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
良い点は、社員を細かな点まで管理されずに、意外と自由に計画を立てて、独自のやり方で仕事ができます。社員に、技術的に詳しいとか、特段営業ができ...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
はっきり言って、放任主義の会社だと思うが、自発的に仕事を進められる、または、進めていくのが好きな人にとっては
好ましい職場といえるのではない...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社の体質として、放任主義の部分が多く、結構社員が自由に自分の裁量で仕事を行える部分が多いと思われる。管理職の人たちの大部分が、普通のサラリ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
ルールはきっちりしているが社風はぬるい感じです。仕事に慣れればやり易いです。給与面も同業他社に比べれば高く、条件面は良いと思います。海外出張...続きを読む(全192文字)
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人事制度もしっかており、満足。年功的要素と能力的要素が混在していてバランスも良い。また、社内異動も活発で、キャリア開発も行える。そして、研修制度も本人の...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 株式会社レスター |
|---|---|
| フリガナ | レスター |
| 設立日 | 2009年10月 |
| 資本金 | 43億8300万円 |
| 従業員数 | 4,483人 |
| 売上高 | 5610億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今野 邦廣 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目10番9号 |
| 平均年齢 | 45.2歳 |
| 平均給与 | 731万円 |
| 電話番号 | 03-3458-4618 |
| URL | https://www.restargp.com/ |
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