コイト電工のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ある意味専門職化しているので、他事業のことを気にする必要は無いこと。
ノルマや目標が未達であっても特に責められる評価されるわけではないが、社内...続きを読む(全268文字)

【良い点】
残業が非常に少ない為、基本的には定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活残業をしている人が多い。この人は残業時間で何を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
階層別の研修を定期的に実施するようになった。研修を受講すると4500円貰える為、ありがたい制度ではある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
特になし。住宅手当、食事手当、テレワーク実施日に手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
世代と比較してかなり低水準である。
上...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修も存在するが、「取り敢えずやっている」感が否めない。続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給は微々たるもの。昇格で役職手当等が付けば、それ相応に年収が上がる。同業他社と比べても低め。コロナ禍もあっ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
静岡県の本社工場には男性用の独身寮がある。本社工場勤務の女性や、本社以外の事業所・営業所に勤務する人向けには、借り上げ社宅制度がある。どちらも...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休育休の取得率は高め。他で感じる雰囲気の割に、女性の管理職もちらほら見かける。続きを読む(全46文字)

【良い点】
交通インフラに関わる機器を製造・販売しているため、業績が景気の良し悪しに比較的左右されにくいとされる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全175文字)

【良い点】
昔は結婚退職が当たり前の時代があったが、現在はほとんどの女性社員は配偶者が社内・社外問わず、結婚後も継続して勤務している。
結婚後に妊娠しても...続きを読む(全493文字)

【良い点】
強い意志を持てば定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が常態化している。月40時間を超えるのは当たり前。サービ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス、リモートなし。
非常に働きにくい。
転勤も多く、1.2年で地方を転々とさせられる人もいる。時短者優遇で...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給は自分自身で業務を調整すれば大変取りやすいです。
夏休みの時期等、連続して有給を取る方も多いです。
また、テレワークも可能です。
時間単位...続きを読む(全233文字)

【良い点】
休みは取りやすい環境で、好きなタイミングで有給を取得できました。
部署にもよるかもしれませんが、本社では全体的に皆さん自由に取得していたように...続きを読む(全128文字)

【良い点】
土日休みなので、ありがたい。
残業は忙しい時はバリバリありますが、クタクタになるまで働くことになります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当然の社風で、定時では帰れなかった。女性社員は子どもが生まれると正社員として復職するのではなく、契約社員にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研究開発の部署は、フレックス制度がありメリハリつけて、仕事ができる。大卒社員は、サービス残業もおおいが、有給休暇も多少はとれるし、連休も多い。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
6連勤以上にならないように気にしてる。
良くも悪くも仕事以外では社員同士で交流を深めるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
わたしたちパートは17時のチャイムが鳴ればすぐに帰れます。
たまに18時まで勤務可能だったら残業もありますが、希望者だけで強制ではないので問題...続きを読む(全341文字)

【良い点】
基本的に残業時間は少なく、割と早めに退社している社員が多かったように感じる。株
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標を達成するため...続きを読む(全159文字)