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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員からすると、産休や育休の取得など、人事労務制度が手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては社員を大切に...続きを読む(全129文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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岡本株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡本株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に岡本株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員からすると、産休や育休の取得など、人事労務制度が手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては社員を大切に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休、育休については問題なくとれる。保育園が決まらない場合も最大限休暇を延ばしているひとは多い。
復職後も時差出勤、時短勤務、テレワークなど...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性にも役職が付くが、私が在籍していた頃には管理職はいなかった。事務職で
意欲的に管理職を目指す人は少ないように感じた。全体的に男性社会のよ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
そもそも女性社員自体が多く、女性にとっては他社と比べて働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のいじめや嫌...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
マーケティングや事務系は女性が多く、営業でも女性が活躍している部署はある。育休制度などが充実していて、女性は居心地が良いと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休産休はみんな取得できます。時短勤務などもありますので、女性も働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
子をもつ社員からすると、働きやすい環境だといえる。
時差出勤やテレワークなど、多様な働き方が可能。上司にもよるが、理解はある方だと思う。
【...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休・育休制度があり、利用される方は人事との定期的な面談があったと思います。妊娠中における職場環境の不満点なども伝えられる環境です。
【気に...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
産休育休などが確実に取れる制度で、また現場復帰もできるため女性として管理職も目指せる。社内的にも女性管理職を増やそうとする姿勢があるため女性...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短勤務、時差出勤、テレワークができるので、上手く組み合わせて子育てと両立している女性もいた。
会社関係なく、子育てしながら働くこと自体大変...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
デザイン職という観点で見ると、残業代がでるのが大きい。生理休暇はあったが、その分は無賃。努力次第だがデザイナーから正社員になることも可能。
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【良い点】
産休・育休・時短制度がきちんとしており、家庭との両立はしやすいかと思います。実際次から次に制度を使ってお休みしている方もいらっしゃいます。
...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
結婚して産休を申請する方が多く、また1年後くらいに職場に復帰している女性も多く、女性がとても長く働ける会社だと思う。
ただし、もともと居た部...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は等級毎に求められる能力を詳細に分けているものの、評価する側が理解していないため、思い込みや人柄による評...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年間休日はほぼカレンダー通りのため、休日日数は普通。有給休暇取得も会社として推奨しているため、取得しやすい環境ではある。
【気になること・改...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良くも悪くも社内ルールが詳細にわたって決まっていないことが多い。規律を守る、ルール通りに、変化無く仕事をしたい人にとっては苦痛を感じることも...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
新卒に対する家賃補助が手厚い。
残業代は一分単位で支給され、退職金もあるため一般的な福利厚生は揃っていると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一般的な資格試験に対する報酬金や、合格時の試験代免除などがある。活用している人はあまりみない。繊維系の資格については勉強会あり。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年収は企業規模の割にもらえる方だと思う。
給与テーブルがあり、上がっていけば基本的に下がることはない制度となっている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ヒット商品があり、知名度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒット商品依存型のビジネスになっているため、不安に感じる社員は多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業や有給消化率は部署や上長によって異なる印象。
夏休みや冬休みはないため、自身で有給を取る必要がある。
マーケティングや営業は残業になりす...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
・若い世代から人事や購買などバックオフィスの花形業務を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・浅く広く専門性にを磨けない
・同...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
マーケティングを強化し、近年業績が好調であるが、CMの投資額が大きくこけると大変かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何度も産休後に戻ってくる社員もいたし女性にとっては働きやすいかも知れない。組織は男社会です。福利厚生はしっかりしていて上手く活用すれば充実し...続きを読む(全614文字)
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【良い点】
産休、育休明けの時短スタッフも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が自由に使えないのは気になった。それも店舗による。人数...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
若い女性中心の職場の為、新卒入社の立場でも働きやすいとかんじられた職場でした。アパレルでオシャレな職場の割に取引先は年齢層高めの職人気質風の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が働きやすいと感じているかはわからないが、他の企業に比べると女性の割合は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の髪色...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
所属する部署によって変わってくるかもしれないが、月6回程度の在宅勤務を取り入れられているので家庭があっても働きやすいと感じた。早退や休暇も届...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
育休産休も整っておりまして、産休明けの時短スタッフが働きやすいようみんなでサポートする姿勢があります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休,育休は当たり前のように取れる。時短も当たり前のため女性にとっては非常に働きやすい環境だと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多い職場ということもあり、産休・育休に対する理解は比較的あると感じます。また、お客様対応が中心の仕事なので、人との関わりの中でやりがい...続きを読む(全323文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場、会社なので女性に優しいのは事実だが、正確には母親にのみ優しい会社。独身への皺寄せがひどく、時短勤...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性だらけなのでお互い協力し合ってがんばっていました!シフト制だったので休みは取りやすかったし、気ままに働いていました。正社員だったので氷河...続きを読む(全379文字)
| 会社名 | 岡本株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オカモト |
| 資本金 | 9744万円 |
| 従業員数 | 429人 |
| 売上高 | 315億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡本哲治 |
| 本社所在地 | 〒635-0834 奈良県北葛城郡広陵町大字大塚150番地の1 |
| 電話番号 | 0745-55-1551 |
| URL | https://www.okamotogroup.com/ |
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